El sindicalismo vuelve a Mare Nostrum 18 años después de la huelga de 1999

Mare Nostrum en Playa de las Américas.

En la Semana Santa del año 1999 el Comité de empresa convocó una Huelga General en el grupo de empresas y hoteles de Mare Nostrum en Playa de las Américas que tuvo un seguimiento masivo por parte de sus trabajadores/as y que dio inicio a un largo conflicto sindical que se ha mantenido en el tiempo tras conseguir la empresa imponer Comités de empresa sumisos que bajo las siglas de U.G.T. y CC.OO., y con el aval de la Reforma Laboral, impusieron a sus trabajadores/as en los últimos 16 años inaceptables recortes de derechos respecto al Convenio de Hostelería de la provincia de Santa Cruz de Tenerife, jornada anual y no semanal con jornadas de 10 horas diarias, descanso entre jornadas de nueve horas en vez de doce horas, cómputo del descanso semanal de dos días en periodos de cuatro semana permitiendo semanas de un solo día de descanso, impago de la nocturnidad, bolsa de vacaciones, galas de navidad y fin de año, etc.

Esta situación ha permitido a Mare Nostrum hacer una evidente competencia desleal a las empresas sector que de forma generaliza, cumple con los derechos del Convenio de Hostelería y firma con sus Comités de empresa Pactos Salariales, mandatados por el artículo 32 del citado Convenio, de sustitución de la distribución y pago del llamado “porcentaje de servicios”, con salarios muy superiores a los que abona Mare Nostrum a su personal.

Mare Nostrum por ello mantiene el porcentaje de gastos de personal sobre facturación más bajo de todas las empresas del sector hotelero de Canarias, el 21%, habiendo acumulado unos beneficios de 21 millones de €uros en los últimos tres años, incrementado su facturación en dio periodo 2013 – 2015 en el 16,48%, mientras que los gastos de personal de la empresa en el mismo periodo, apenas se incrementaron en el 2,7%. La tendencia del sector turístico en 2016 y 2017 demostrará, una vez registrados los datos económicos de la empresa, que estos han sido mejorados, todo a costa de las inaceptables condiciones laborales y salariales que impunemente imponen, con la complicidad de sus subcontratas sindicales CC.OO. y U.G.T., en los últimos dieciséis años al conjunto de sus trabajadores y trabajadoras.

El personal de Mare Nostrum ha dicho basta, han perdido el miedo los/as compañeros/as que se han mantenido firmes en las candidaturas de Sindicalistas de Base, y los/as trabajadores/as que con su voto han dado más de dieciocho años después la mayoría a Sindicalistas de Base en el nuevo Comité de empresa elegido el pasado viernes 28 de Julio en la votación de las Elecciones Sindicales celebradas en la empresa, obteniendo, en el conjunto de los dos colegios electorales, 132 votos por 105 del “sindicato” U.G.T., que ha determinado 9 Delegados/a a SB por 7 a Ugt.

De nada le he servido a la empresa el movimiento de todos/as los/as Jefes/as de Departamento a lo largo del proceso electoral, especialmente de la Gobernanta, que, acompañada de más de cuarenta Camareras de Pisos ya estaba en bloque a las 8.30 horas para “dirigir” el voto de las trabajadoras de su departamento a la candidatura sindical de su empresa, la votación se prolongó hasta las 17.30 horas y la tendencia en el voto fue cambiando de lado, y los/as trabajadores/as tenían claro que en estas Elecciones Sindicales se elegía entre empresa y trabajadores/as, y votaron, con el corazón y la cabeza, votaron mayoritariamente al sindicato, a Sindicalistas de Base.

Sindicalistas de Base convocará la próxima semana la reunión de constitución del nuevo Comité de empresa y la primera reunión con la Dirección de Mare Nostrum para iniciar un calendario de negociaciones para la defensa de todas y cada una de nuestra propuestas y compromisos con los/as trabajadores/as de Mare Nostrum en la campaña electoral, con objeto de ir devolviéndoles todos los derechos laborales, sociales y salariales que impune e injustamente no han disfrutado en los últimos años con la firma de acuerdos de la empresa y sus comités de empresa sumisos bajo las siglas de CC.OO. y U.G.T. a los intereses y mandato de la empresa.

Sindicalistas de Base ha vuelto a demostrar en las Elecciones Sindicales de Mare Nostrum Resort que es verdadero referente de los/as trabajadores/as del sector de la Hostelería de nuestra provincia desde su constitución en Noviembre de 2015, habiendo obtenido en las Elecciones Sindicales celebradas en cientos de empresas y con el voto de miles y miles trabajadores, Sindicalistas de Base 402 Delegados/as, por 83 de U.G.T., 70 de CC.OO. y 30 de I.C., que garantizara una amplia mayoría de SB en la próxima Mesa Negociadora del Convenio de Hostelería de Santa Cruz de Tenerife, y con ello la firme defensa de los derechos de los más de 50.000 trabajadores/as del sector afectados.


32 Commentarios en "El sindicalismo vuelve a Mare Nostrum 18 años después de la huelga de 1999"

  1. Que esperaban de CCOO y UGT. Son unos vendidos, y lo triste es que aun siga la clase obrera confiando en ellos. Mazoquismo puro y duro…..

  2. Decirmasiva participación de los trabajadores y sindicatos sumisos es engañar a la realidad es como el presidente de asohotel sabe mucho de turismo pero aplica un pacto que no se ajusta a la realidad

  3. No matter if some one searches for his essential thing, so he/she
    wants to be available that in detail, so that thing is maintained over

  4. I think this is one of the most important info for me. And i am glad reading your article.
    But want to remark on some general things, The web site style is
    perfect, the articles is really great : D. Good job, cheers

  5. Hello There. I found your blog the usage of msn. This
    is a really neatly written article. I’ll make sure to bookmark it
    and return to read more of your helpful info. Thank you for the post.
    I will definitely comeback.

  6. Your style is unique compared to other people I’ve read stuff
    from. Thanks for posting when you’ve got the opportunity, Guess I’ll just book mark this web site.

  7. Woah! I’m really enjoying the template/theme of this website.
    It’s simple, yet effective. A lot of times it’s difficult to get that «perfect balance»
    between user friendliness and appearance. I must say you have done a excellent job with this.
    In addition, the blog loads extremely fast for me on Chrome.
    Exceptional Blog!

  8. That is very fascinating, You are a very skilled blogger.
    I’ve joined your feed and stay up for seeking extra of your great post.
    Also, I have shared your site in my social networks

  9. This is really attention-grabbing, You are an overly skilled blogger.
    I’ve joined your rss feed and look forward to in quest of more of your magnificent post.

    Additionally, I’ve shared your website in my social networks

  10. I visited various sites except the audio quality for audio songs current at this web site
    is really wonderful.

  11. I’m impressed, I must say. Rarely do I come across a blog that’s
    both equally educative and engaging, and let me
    tell you, you’ve hit the nail on the head. The issue is an issue that not enough men and women are speaking intelligently
    about. Now i’m very happy I found this in my search for something relating to this.

  12. This website was… how do you say it? Relevant!!

    Finally I have found something that helped me. Many thanks!

  13. I’m not sure where you are getting your information, but great topic.
    I needs to spend some time learning more or understanding more.

    Thanks for magnificent info I was looking for this information for my mission.

  14. Everyone loves what you guys are usually up too. Such clever work and exposure!
    Keep up the good works guys I’ve included you guys to my personal blogroll.

  15. They offer pruning, shaping, cabling and tree care.

  16. naturally like your website however you have to take
    a look at the spelling on quite a few of your posts. Many of them are rife with spelling issues and I to find it very bothersome to inform the truth however I’ll
    definitely come again again.

  17. Hello friends, its great paragraph about teachingand
    fully defined, keep it up all the time.

  18. Quality articles or reviews is the crucial to invite the visitors to visit the site, that’s what this site is providing.

  19. Hi there everybody, here every person is sharing these kinds of familiarity, so it’s good
    to read this weblog, and I used to pay a visit this website daily.

  20. Hello to all, the contents present at this website are truly awesome
    for people experience, well, keep up the nice work fellows.

  21. It’s enormous that you are getting thoughts from this paragraph as well as from our discussion made here.

  22. When someone writes an paragraph he/she keeps the image of
    a user in his/her mind that how a user can be aware of it.
    Thus that’s why this piece of writing is outstdanding.

  23. Everyone loves it whenever people get together and share opinions.
    Great site, keep it up!

  24. If you would like to improve your knowledge simply keep visiting this web page
    and be updated with the most up-to-date gossip posted here.

  25. I loved as much as you’ll receive carried out right here.
    The sketch is attractive, your authored subject matter stylish.
    nonetheless, you command get got an nervousness over that you wish be delivering the following.
    unwell unquestionably come further formerly again as exactly the same nearly very often inside case you shield
    this increase.

  26. Way cool! Some extremely valid points! I appreciate you penning this write-up and
    also the rest of the website is very good.

  27. Children’S Literature Classics Yann Kebbi
    Galerie Martel

    Here is my web site: pdf file

Deja tu comentario

Tu dirección email no será publicada.