Canarias primer HUB internacional de tecnologías médicas para África y la Macaronesia

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Dux Garuti
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Profesionales de la ULPGC y de la Universidad de Harvard han formado a una veintena de médicos, ingenieros e investigadores en tecnologías médicas para el desarrollo sostenible #medtec4susdev venidos de varios países africanos y de la Macaronesia.

Canarias adopta y transfiere una innovadora herramienta de trabajo en medicina basada en tecnología abierta (3DSlicer) gracias a los avances implementados por médicos, ingenieros e investigadores de la Universidad de Harvad en Boston (USA)

La Universidad de Las Palmas de Gran Canaria, a través de su Proyecto Interreg – MAC MACbioIDi, “Impulsando la cohesión de las RUPs macaronésicas mediante una plataforma TIC común para la investigación biomédica – MACbioIDi”, basado en la tecnología médica para el desarrollo sostenible, ha presentado las conclusiones de la celebración del 1º Seminario Internacional de Formación en Tecnologías Médicas para países africanos y de la Macaronesia, celebrado durante este mes de marzo en Gran Canaria.

Profesionales de la ULPGC y de la Universidad de Harvard han formado a una veintena de médicos, ingenieros e investigadores en tecnologías médicas para el desarrollo sostenible #medtec4susdev venidos de varios países africanos (Cabo Verde, Mauritania, Mozambique y Senegal) y de la Macaronesia.

El director general de Asuntos Económicos con África de la Consejería de Economía, Industria, Comercio y Conocimiento del Gobierno de Canarias, Pablo Martín – Carbajal  ha agradecido la labor realizada por la ULPGC para implementar nuevas vías de colaboración en materia de tecnología médica destinada a países africanos, resaltando otros casos de éxito ya iniciados por el propio Gobierno de Canarias a través de proyectos en sectores de logística, gas, transporte e investigación, entre otros, los cuales han logrado establecer en Canarias una estructura de trabajo que están exportando hacia países africanos. La colaboración del Gobierno de Canarias en este tipo de iniciativas es total y espera que en un futuro se pueda continuar con la gran labor que se está llevando a cabo con el esfuerzo de los profesionales canarios.

Luis López, Responsable de los Proyectos de Cooperación Internacional del Servicio Canario de Salud, de la Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias, y Premio Canarias de Cooperación Internacional, destacó en su intervención la importancia que supone formar a médicos, ingenieros y demás profesionales de la salud en África y la Macaronesia, ya que de esta forma el trabajo conjunto redundará en la mejora de su desarrollo y en el logro de nuevos proyectos con los poder colaborar en el incremento de los índices de calidad de la salud en esos países.

Por su parte, el director del Instituto Universitario de Investigaciones Biomédicas y Sanitarias (IUIBS), Lluís Serra Majem, resaltó que para el IUIBS supone un orgullo poder recibir a delegaciones de profesionales extranjeros dedicados a la mejora de la salud y espera que continúen este tipo de proyectos en un futuro.

Por último, el director e investigador principal del Proyecto Interreg- MAC MACbioIDi, Juan Ruiz Alzola. Catedrático de la ULPGC en Teoría de la Señal y las Comunicaciones e investigador afiliado al IAC, destacó que estas semanas de formación en Canarias de las delegaciones africanas, macaronésicas y norteamericanas han supuesto un verdadero hito en la historia de la formación de tecnologías médicas para el desarrollo sostenible, e invitó a todas las instituciones colaboradas del proyecto a participar en el próximo encuentro internacional que tendrán lugar en la última semana de junio en Canarias con la celebración del NAMIC 2018, importante evento a nivel mundial de periodicidad semestral, en el que se reúnen los diferentes equipos de trabajo de la National Alliance for Medical Image Computing (na-mic.org), alternativamente en el Instituto de Tecnología de Massachusetts (MIT), en invierno, y en Europa, en verano, en esta próxima ocasión en la ULPGC. NAMIC Canarias 2018 que acogerá a los mejores profesionales americanos, europeos y, por primera vez, también contará con representantes de África y Macaronesia en sus jornadas, por lo que el intercambio de conocimientos y experiencias de trabajo será muy fructífero para la medicina y los avances tecnológicos para el desarrollo sostenible.

 

Las viviendas canarias suspenden en accesibilidad universal

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Sólo un 0,6% de los 000 edificios destinados a viviendas en las Islas Canarias cumplen los criterios de Accesibilidad Universal para personas con movilidad reducida o discapacidad.

Un 75% de los edificios canarios no son accesibles de la calle al portal, solo el 34% de las fincas tienen rampa y un 35% carece de ascensor.

En diciembre de 2017 finalizó el plazo para que todos los edificios eliminasen las barreras arquitectónicas, de acuerdo con la normativa vigente.

 Sólo un 0,6% de los edificios de viviendas canarias cumplen los criterios de accesibilidad universal para personas con movilidad reducida o discapacidad, a pesar de que en diciembre de 2017 finalizó el plazo para que las comunidades de propietarios cumpliesen con los requisitos de accesibilidad universal recogidos en el RDL de 2015 que exige el cumplimiento íntegro de la Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su inclusión social.

Así lo recoge el estudio “La accesibilidad en las viviendas de España” elaborado por la Fundación Mutua de Propietarios en colaboración con la Cátedra UNESCO de Vivienda de la Universidad Rovira i Virgili de Tarragona, para conocer el estado actual de la accesibilidad en las diferentes zonas del edificio: desde su acceso desde la calle hasta el interior de la vivienda.

En las Islas Canarias existen 430.498 edificios destinados a viviendas2, de los que un 75% no son accesibles de la calle al portal porque, para empezar, existen escaleras en este punto. Además, solo el 34% de las fincas tienen rampa, que en algunos casos no es plenamente funcional.

La investigación, realizada entre más de 2.000 viviendas, desvela que el 25% de los edificios no poseen portero automático y, de los que lo tienen, el 76% no es accesible para una persona en silla de ruedas. Asimismo, de las viviendas que tiene telefonillo, únicamente un 16% es videoportero, dando un escaso 1% de accesibilidad universal en este punto.

“Se han evidenciado importantes carencias que impiden alcanzar una sociedad más igualitaria y justa en cuanto al acceso físico a la vivienda se refiere” señaló el presidente de la Fundación Mutua de Propietarios, Miquel Perdiguer Andrés. En este punto, el informe señala que el 70% de los encuestados desconocen la norma (art. 10.1 Ley de Propiedad Horizontal) que permite a los propietarios mayores de 70 años o con discapacidad forzar adaptaciones de accesibilidad universal hasta un determinado importe, sin la necesidad del consentimiento de la comunidad de propietarios.

En este punto, Sergio Nasarre, de la Cátedra UNESCO de Vivienda de la URV, apuntó “que la realización de las oportunas reformas es responsabilidad y deben ser asumidas por la comunidad de propietarios si se refieren a elementos comunes del edificio, siempre que lo solicite un propietario en cuya vivienda o local vivan, trabajen o presten servicios voluntarios, personas con discapacidad o mayores de 70 años, siempre que sean razonables y que el gasto no supere las doce mensualidades ordinarias de gastos comunes, dado que hoy por hoy todos los edificios deberían ya cumplir con las condiciones básicas de accesibilidad”. No obstante, Nasarre apunta a que “el problema es un parque de viviendas envejecido y cómo ha afectado la crisis a la solvencia económica de las comunidades de propietarios que en su mayoría arrastran problemas de morosidad”, e incide en que “son necesarias más ayudas públicas para aumentar la accesibilidad de las comunidades”.

Continuando por este recorrido de la vivienda, alrededor del 14% de los encuestados encuentra dificultades en abrir el portal de acceso al edificio debido a su peso o por dificultades en utilizar la cerradura. Asimismo, un 42% ha indicado que la puerta no se sujeta sola o se cierra demasiado rápido. Por este motivo, la accesibilidad de la puerta de entrada al edificio desciende al 48%.

La investigación, que se ha dado hoy a conocer en la presentación de la Fundación Mutua de Propietarios creada para mejorar la accesibilidad a la vivienda y su entorno, señala que un 35% de los edificios canarios carece de ascensor, importante indicador de falta de accesibilidad universal. Además, en los que sí hay, el anuncio sonoro solo está incorporado en un 22% de los ascensores, mientras que los botones en braille sí se encentran en el 59% de los casos. En definitiva, solo el 9% de los ascensores de las Islas Canarias son universalmente accesibles. En cuanto a los buzones, en un 78% de los casos no puede accederse a ellos desde una silla de ruedas.

Garaje y zonas comunes

El estudio de la Fundación Mutua de Propietarios analiza también el grado de accesibilidad de las zonas comunes, desvelando que únicamente el 23% de los garajes canarios son plenamente accesibles y que un 52% de los entrevistados considera que las plazas de aparcamiento no son adecuadas para una persona con movilidad reducida.

Además, las personas con necesidades especiales de accesibilidad no pueden tampoco disfrutar plenamente de áreas como la piscina o los jardines, dado que solo se consideran accesibles el 43% de las zonas comunes de los edificios de las Islas Canarias.

¿Pero cuál es el motivo por el que no se llevan a cabos las reformas exigidas? La investigación señala que, aunque un 43% de los canarios cree que deberían hacerse mejoras de accesibilidad en su edificio, el desconocimiento legal y los motivos económicos impiden su materialización.

Sobre la Fundación Mutua de Propietarios

La Fundación Mutua de Propietarios es una institución no lucrativa creada por la aseguradora Mutua de Propietarios con la misión de mejorar la accesibilidad de las personas con movilidad reducida, a la vivienda y a su entorno. Las áreas principales en las que la Fundación Mutua de Propietarios desarrolla sus actividades son la accesibilidad, mediante la eliminación de barreras arquitectónicas y la sensibilización de los actores sociales y políticos decisores en esta materia; la acción e inclusión social, mediante el diseño de actividades que favorezcan la integración y la calidad de vida de las personas con movilidad reducida, y la innovación, con la finalidad de favorecer la integración de las nuevas tecnologías para mejorar las condiciones de vida a las personas con movilidad reducida.

 

Vinófilos trae por primera vez a Canarias las prestigiosas titulaciones WSET en sumillería

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Cursos de especialización en vinos.

Se trata del título WSET® Nivel 2 en Vinos y Espirituosos, impartido por la empresa More Than Wines, academia autorizada en España. Unos 30 profesionales del sector en Canarias han recibido esta formación desde el 5 y hasta el 9 de marzo en Tenerife y esta semana (del 12 al 16) en Gran Canaria. Cursos de especialización en vinos y bebidas espirituosas dirigido a profesionales del sector vinícola, bodegueros y enólogos, así como a sumilleres, personal de sala, hosteleros y cualquier aficionado al mundo del vino que se han decidido por obtener una de las titulaciones más prestigiosas a nivel internacional.

WSET® (Wine&Spirit Education Trust) es el principal proveedor de cualificaciones en vinos y espirituosos en todo el mundo. Sus programas están diseñados para todos aquellos que deseen desarrollar sus conocimientos sobre vinos, sakes y bebidas espirituosas. Establecidos en el comercio del vino del Reino Unido desde 1969, hoy por hoy son líderes mundiales en la industria. Sus títulos y cualificaciones están disponibles en más de 70 países. El programa se desarrollará principalmente entre Tenerife, Gran Canaria y Lanzarote.

Para cualquier profesional o amante del vino de nuestra tierra, obtener esta titulación requería viajar hasta la península ibérica teniendo que costearse, además del curso, gastos de desplazamientos y hospedaje durante varios días. A partir de ahora, gracias al acuerdo alcanzado entre Vinófilos y More Than Wines, con la autorización de WSET® en Reino Unido, se podrá estudiar en nuestro archipiélago. Algo que sin duda ayudará sobremanera a elevar el nivel formativo y profesional de los trabajadores del sector en Canarias.

La insularidad y la lejanía con las grandes academias a nivel mundial ya no representarán un problema para seguir creciendo como profesionales y mejorar los currículums de los trabajadores del sector. La llegada de los títulos WSET® a Canarias es un paso más dentro del desarrollo del departamento formativo de la empresa Vinófilos, distribuidora de vinos que desde hace más de 10 años ha puesto en valor el asesoramiento y la formación como herramientas necesarias y demandadas en el mercado hostelero de nuestras islas.

Este departamento de formación de Vinófilos denominado “Escuela de Sala” está dirigido por Daniel Ramos Lanza, el que fuera sumiller responsable de bodega en “El Bulli Hotel” en el restaurante “Hacienda Benazuza” (2 estrellas Michelin) junto a Ferrán Adriá y su equipo. Además de los títulos WSET®, Vinófilos presenta un programa formativo muy amplio, plagado de cursos, catas y otros eventos, que permiten tanto a profesionales como al público general, mantener una formación y un reciclaje continuo.

 

La “Semana Q” con descuentos de hasta un 30% en canarias

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Gama Q de Audi.

Audi Canarias estrena la “Semana Q” con increíbles descuentos en su exitosa gama de modelos SUV en stock desde el lunes 19 hasta el próximo 28 de marzo.

 Desde el más urbano y compacto Q2 hasta el robusto y flamante Q7, Audi Canarias ofrecerá precios especiales para la familia Q, que estará expuesta en toda la Red de Concesionarios Audi Canarias desde este lunes 19 de marzo hasta el próximo día 28.

La marca ofrecerá hasta 12.000 euros de descuento en toda la gama Q de Audi solo durante esta semana. Modelos tan demandados como el Audi Q5 o el Audi Q3 también estarán expuestos en la red de concesionarios Audi en esta semana de oportunidades.

Todos los clientes interesados podrán acercarse a su concesionario Audi más cercano y llevarse el SUV de Audi que siempre han soñado.

Entran en funcionamiento los semáforos de la Avenida V Centenario de La Gomera

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Semáforos de la Avenida V Centenario.

Casimiro Curbelo indica que la puesta en marcha de los dispositivos de control de tráfico permitirá aumentar la seguridad de los conductores y peatones en esta vía que presenta una alta densidad de tráfico.

El Cabildo de La Gomera ha puesto en funcionamiento hoy los semáforos del tramo de la GM-1, conocido como Avenida V Centenario, destinados a aumentar la seguridad de los conductores y peatones en esta vía, que es una de las que presenta una mayor densidad de tráfico de la Isla.

El presidente del Cabildo, Casimiro Curbelo, destacó que esta actuación pondrá fin a los problemas de inseguridad que se suceden a diario en este concurrido tramo. Detalló que estos días los semáforos se encuentran parpadeando y sólo se pondrán en rojo si una persona solicita el paso de peatones. Para ello, los transeúntes deben pulsar el botón al pié del semáforo para que el mismo permita el uso del paso de peatones, pasando la figura de roja a verde.

Además, recordó que la seguridad se incrementará aún más en los próximos días con la puesta en marcha del sistema pionero que poseen estos dispositivos de control. Explicó que los semáforos incorporan un control de velocidad capaz de detectar si circulan por encima del límite establecido. De ser así, el semáforo cambiará a rojo y penalizará al conductor con el tiempo que esté detenido.

Al respecto, indicó que se premiará a los conductores que respeten los límites de velocidad establecidos, ya que no se activarían los mecanismos de control, por lo que se recorre antes la vía.

Los trabajos para poner en funcionamiento estos dispositivos de control de velocidad se adjudicaron a la empresa Lumican S.L, con una inversión de 211.827,57 euros, financiado a través del Fondo de Desarrollo de Canarias (FDCAN).

 

La Gomera se suma a ‘La Hora del Planeta’ y apagará sus edificios públicos

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La iniciativa, promovida por el Fondo Mundial por la Naturaleza (WWF), se celebra el próximo 24 de marzo para luchar contra el cambio climático.

La Gomera se suma a la campaña de lucha contra el cambio climático, promovida por el Fondo Mundial por la Naturaleza (WWF). Una iniciativa que se realiza desde 2007 y que consistirá en el apagado de la iluminación y la desconexión de los aparatos electrónicos, el próximo sábado 24 de marzo, desde las 20:30 hasta las 21:30 horas.

De esta forma, el Cabildo de La Gomera procederá al apagado de los edificios públicos dependientes de la Institución, en señal de apoyo a este movimiento y con el objeto de visualizar la necesidad de adoptar medidas frente al cambio climático.

El pasado año millones de personas se unieron a esta iniciativa y miles de ciudades de 187 países del mundo apagaron más de 12.000 monumentos y edificios icónicos en señal de lucha contra el cambio climático.

Esta nueva edición pretende incrementar la participación de más personas, empresas y administraciones públicas de todo el planeta, con el objetivo de sensibilizar a las personas y entidades de la realidad actual del planeta. Actualmente participan más de 35.000 empresas en el mundo, de las cuales más de 500 son españolas.

 

El Archivo Insular de La Gomera acoge mañana la presentación del libro ‘La soledad acompañada’

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La obra, fruto de tres años de intenso y continuo trabajo, contiene relatos elaborados por alumnos y profesores del taller literario ‘La Escritura Desatada de Tejina’, que abordan la soledad que todos, de una forma u otra, sentimos en determinados momentos.

La Consejería de Cultura del Cabildo de La Gomera, junto con el taller literario ‘La Escritura Desatada de Tejina’, La Laguna, presenta mañana, sábado 17 de marzo, el libro titulado ‘La soledad acompañada’. El acto se celebrará en el Archivo Insular de San Sebastián, a las 20:00 horas, a cargo de la literaria Isabel Sancho. Se trata de una obra, fruto de tres años de intenso y continuo trabajo, que contiene relatos donde el tema principal es esa soledad que todos, de una forma u otra, sentimos en determinados momentos y el cómo la superamos o no a través de compañías diversas.

Los relatos, que han sido elaborados por alumnos y profesores del taller literario ‘La Escritura Desatada de Tejina’, se desarrollan en un espacio común: el emblemático parque García Sanabria, en Santa Cruz de Tenerife. Sus autores estarán presentes durante el acto de presentación de este libro, con el objetivo de que los lectores gomeros puedan conocer de primera mano un proceso creativo singular y un resultado final espectacular.

Asimismo,  durante esta presentación, se podrá disfrutar de la música de Mercedes Díaz y Roberto Pérez, que junto al profesor silbador gomero, Ernesto Peláez, interpretarán un texto de Pedro García Cabrera.

La entrada a este acto será totalmente gratuita hasta completar el aforo del recinto y los asistentes podrán adquirir ejemplares de la obra.

 

La presencia de la discapacidad en los programas de entretenimiento

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El sector de la comunicación reconoce como el medio más potente para dar visibilidad a las personas con discapacidad y pide ir de la mano de expertos como Fundación ONCE y el Cermi.

Profesionales de los medios de comunicación debatieron este viernes en la sede de Fundación ONCE sobre la presencia de las personas con discapacidad en los programas de entretenimiento y concluyeron que dichos programas tienen que seguir mejorando en la imagen que transmiten de estos ciudadanos, que no son ni todos héroes, ni todos marginados.

A lo largo de la jornada se puso de manifiesto el potencial que tiene la televisión y, en concreto, los programas de entretenimiento, a la hora de ofrecer una visión normalizada del colectivo. “Somos el medio más potente para dar visibilidad a las personas con discapacidad”, reconoció el sector, que pidió seguir contando con la colaboración de entidades como Fundación ONCE y el Cermi para seguir avanzando en normalización y presencia.

Titulada ‘Entretenimiento y discapacidad’, la jornada estuvo organizada por el Comité de Apoyo a la Discapacidad en los Medios de Comunicación, creado en 2007 por Fundación ONCE con el objetivo de involucrar a los medios y a los profesionales del sector en un mejor tratamiento de la imagen pública de las personas con discapacidad.

La mesa inaugural contó con la presencia de Luis Cayo Pérez, presidente del Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (Cermi); Antonio Mayor, director de Comunicación e Imagen de la ONCE y su Fundación, y Lary León gerente de la Fundación Atresmedia. El periodista Juan Antonio Ledesma, presidente  del Comité de Apoyo a la Discapacidad en los Medios de Comunicación, fue el encargado de moderar la jornada.

En su intervención, Luis Cayo Pérez, recordó que “la relación de las personas con discapacidad con los medios de comunicación no ha estado exenta de tensiones por no verse adecuadamente representadas” en ellos, aunque celebró que esta situación se haya superado “con inteligencia y talento por ambas partes”.

En esta línea, apuntó que es fundamental que “el ecosistema de la comunicación se parezca a la sociedad” y se dé cabida a las personas con discapacidad en este ámbito laboral, lo que contribuiría a reflejar mejor la diversidad humana, evitando que los ciudadanos con discapacidad aparezcan únicamente en casos extremos, “porque no somos ni víctimas ni héroes”.

Por su parte, Antonio Mayor subrayó la importancia de que los medios de comunicación sigan trabajando para llevar a la sociedad una imagen más ajustada de las personas con discapacidad que, según dijo, ha mejorado en los últimos años, aunque necesita adecuarse más a la realidad.

En este contexto, consideró que “la industria de entretenimiento tiene muchísimo que aportar, porque puede mostrar iconos de la sociedad huyendo de estereotipos”. Por ello, pidió al sector que sea “abanderado de la normalización”.

En este mismo sentido se pronunció Juan Antonio Ledesma, quien pese a reconocer que queda todavía mucho por avanzar, calificó de “aceptable” la presencia de personas con discapacidad en los programas de entretenimiento.

Finalmente, Lary León compartió la idea de que los medios de comunicación tienen mucha fuerza a la hora de reflejar a la sociedad actual, pero fue más allá al asegurar que para hacerlo bien deben estar primero sensibilizados ellos mismos. “Hay que darles visibilidad en los medios pero también incorporarles al sector”, remachó.

LA JORNADA

La jornada, que contó con la participación de periodistas, productores y  guionistas, sirvió para analizar aspectos relacionados con el impacto social del entretenimiento en televisión o sobre formatos de televisión y discapacidad.

En este contexto, los profesionales destacaron la importancia de reflejar a las personas con discapacidad en los programas de entretenimiento, en tanto que componentes de la sociedad, pero sobre todo, de reflejarlos tal y como son, es decir, huyendo de estereotipos que los hacen víctimas o, en el lado opuesto, héroes.

Por otra parte, se puso también de manifiesto la necesidad de que las personas con discapacidad formen parte de las plantillas de los medios de comunicación y de que estos medios sigan trabajando para adecuar sus contenidos a las necesidades de este colectivo. Así, se recordó la importancia del subtitulado o de la audiodescripción para colectivos como el de los telespectadores con discapacidad auditiva o visual.

Las intervenciones de los profesionales de la comunicación tuvieron una gran acogida por parte de las entidades de la discapacidad. En nombre de todas ellas, Beatriz Prieto, representante de la Comisión de Imagen Social de la Discapacidad del Cermi, agradeció el esfuerzo realizado y aseguró que “vamos progresando muy adecuadamente”. “Las personas con discapacidad son talentosas y es de justicia que las televisiones lo reflejen”, aseveró.

“Vamos por buen camino y lo importante es que vayamos de la mano”, remachó Lary León a modo de conclusión de una jornada que cerró el director general de Políticas de Apoyo a la Discapacidad, Borja Fanjul.  Reclamó “naturalidad” y “participación” en los medios y apostó por “remar todos en la misma dirección dando visibilidad a las personas con discapacidad”.

 

Europa la mejor región para la internacionalización de las empresas españolas según el ICIE 2017

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CaixaBank analiza los principales indicadores de 67 países y proporciona la información a las empresas clientes en caixabankresearch.com, de forma gratuita.

CaixaBank ha publicado la segunda edición del Índice CaixaBank para la Internacionalización Empresarial (ICIE 2017), que analiza los principales aspectos que determinan la decisión de las empresas españolas de internacionalizar su negocio en un determinado país.

Según el ICIE 2017, los países de Europa Occidental son nuevamente los que presentan las condiciones más favorables para la internacionalización de las empresas españolas. En conjunto, son países más cercanos a España, con un marco administrativo y legal muy desarrollado, una fuerza laboral bien preparada, un poder adquisitivo significativo y un entorno financiero e institucional sólido, entre otros muchos aspectos positivos. Concretamente, entre los 10 primeros países del ranking ICIE, hay 8 de la región de Europa Occidental. Por países, el Reino Unido se mantiene como el mejor país para la internacionalización de las empresas españolas, prácticamente empatado con Estados Unidos y Francia.

América, en conjunto, constituye la segunda región en la que es más fácil la internacionalización de las empresas españolas, aunque a una distancia significativa de Europa Occidental (a excepción de Estados Unidos). México y Brasil, las dos economías más importantes de Latinoamérica, se emplazan en una alta posición del ranking (14 y 22, respectivamente). En el caso de Brasil, más allá de las dificultades a las que se enfrenta la economía, la presencia de un elevado número de empresas españolas es un elemento que la sigue haciendo relativamente atractiva.

Ayuda a la internacionalización de las empresas

El objetivo del ICIE, que elabora CaixaBank Research en colaboración con el Departamento de Comercio Exterior de CaixaBank, es ayudar a las empresas que quieren internacionalizar su negocio ya sea a través de la venta de productos, la búsqueda de proveedores o de cualquier proceso de inversión.

Concretamente, el ICIE se realiza sobre un total de 67 países, tanto avanzados como emergentes, y permite elaborar un ranking que refleja su atractivo para las empresas españolas. El índice está compuesto por cinco grandes pilares que aglutinan cuestiones clave del proceso de internacionalización como la accesibilidad al país, la facilidad para operar en él, su atractivo comercial, el entorno financiero y la estabilidad.

El ICIE 2017 se completa con una nueva herramienta para que las empresas personalicen su propio índice de internacionalización asignando valores a cada país según la importancia que tienen para su negocio los cinco pilares básicos que se analizan. Toda la información está disponible para las empresas en la web de CaixaBank Research (www.caixabankresearch.com), de forma gratuita.

Esta iniciativa completa la propuesta de valor de CaixaBank en su objetivo de ofrecer el máximo asesoramiento a las empresas que quieren diversificar su negocio ampliando su actividad en mercados internacionales.

El banco que eligen las empresas

CaixaBank se ha consolidado en 2017 como la entidad preferida por las empresas. Según el estudio de penetración de mercado de FRS Inmark, el 48% de las compañías españolas que facturan entre 1 y 100 millones de euros son clientes de CaixaBank.

CaixaBank cuenta con una red especializada compuesta por 116 centros repartidos por todas las comunidades autónomas españolas en los que trabajan 1.245 profesionales altamente especializados y en constante formación, con sólida reputación en el asesoramiento de empresas.

 

El PSOE propone licitar de manera urgente las carreteras canarias

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Ángel Víctor Torres y Pedro Sánchez.

El Partido Socialista, que urge la firma del convenio, plantea como forma de agilización la inversión público-privada

El secretario general de los socialistas canarios, Ángel Víctor Torres, se ha reunido esta mañana con el secretario general del PSOE, Pedro Sánchez, para analizar la situación actual de Canarias y aunar esfuerzos para la resolución de uno de los temas más importantes para el Archipiélago: el convenio de carreteras. En este sentido, Torres expuso el retraso que sufre dicho convenio  y la necesidad de utilizar todas las herramientas para desbloquear el acuerdo. 
 
Este retraso en la firma del nuevo convenio, que debería hacerse suscrito antes de finales de 2017, está impidiendo la licitación de obras nuevas programadas en las siete islas, que son de vital importancia para la ciudadanía. 
 
En este sentido, Ángel Víctor Torres le ha manifestado que más allá de la firma del convenio se propone que por parte del Gobierno de España y del de Canarias, se estudie este modelo de financiación, que ya está siendo utilizado  en el Plan Extraordinario de Carreteras 2018 de ámbito nacional.
 
Este Plan, sujeto a la colaboración público-privada, permitiría a  las empresas ejecutar de forma inmediata las obras, garantizándose el pago durante los próximo 30 años, sin que ello suponga un aumento de la deuda   y sin que los usuarios tengan que pagar por circular por ella.
 
En el caso de Canarias, Ángel Víctor Torres expuso al secretario general de los socialistas, Pedro Sánchez, que la financiación para la ejecución de las carreteras prioritarias y necesarias para el Archipiélago podría desarrollarse por este mismo sistema, lo que permitiría que “las obras de la red viaria canaria se vieran desbloqueadas al  adelantar las empresas privadas la financiación y no tener  que esperar a que haya disponibilidad presupuestaria para su ejecución”.
 
“Todavía existen muchas infraestructuras prioritarias en Canarias pendientes de ejecutar. Un convenio para Canarias en el que se aplicara el modelo utilizado hasta ahora, en el que la Administración Pública paga el coste total de la obra al estar concluida, haría que las inversiones necesarias en las Islas se dilataran a lo largo de muchos años, ya que habría que esperar a contar con partida presupuestaria para ello”.
Un sistema de financiación recogido en el Plan Extraordinario de Carreteras
 
El  Gobierno de España presentó el pasado mes de julio el Plan Extraordinario de Inversión en Carreteras (PIC), un plan basado en la colaboración con el sector privado y que cuenta con la garantía de la financiación europea en las mejores condiciones a través del Banco Europeo de Inversiones (BEI). A ello se une, además, la posibilidad de que proyectos previstos en este plan extraordinario de inversiones se puedan financiar bajo el Plan de Inversiones para Europa.

UGT denuncia el clima de acoso que Grúas Sur Arona-Adeje ha impuesto a sus trabajadores

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Estefanía Santos, secretaria general de FeSMC UGT SC Tenerife, y la secretaria del Comité de Empresa represaliada por solicitar una conciliación familiar.

La empresa ha contratado a un sindicalista de los escindidos de CCOO (ahora SB) como responsable de Recursos Humanos para boicotear e impedir la labor del Comité de Empresa.

La Unión General de Trabajadores (UGT), a través de la Federación de Servicios, Movilidad y Consumo (FeSMC), denuncia que el Servicio de Grúas Municipales de Adeje y Arona, que se encuentra en manos de la empresa ‘Grúas Sur’, está desarrollando una campaña de acoso a todo trabajador que se atreva a reivindicar alguno de sus derechos. El sindicato denuncia que se han detectado casos graves de ansiedad y muchos trabajadores se encuentran de baja con cuadros depresivos. El Comité de Empresa de Grúas Sur denuncia que la Dirección humilla constantemente a sus empleados, impidiéndoles disfrutar de su período de comida o amenazándoles constantemente con el despido.

Los representantes de los trabajadores son ignorados constantemente, negándoles su presencia en reuniones con la plantilla y boicoteando su acción sindical. Tal es así, que la empresa ha contratado como responsable de Recursos Humanos (RRHH) a un sindicalista, procedente del grupo escindido de CCOO, ahora denominados Sindicalistas de Base (SB), cuyo principal cometido es boicotear e impedir el trabajo de la Representación Legal de los Trabajadores, mediante amenazas y sanciones.

Actualmente el 30% de la platilla ha sufrido cuadros graves de ansiedad y depresión. Algunos de ellos han sido despedidos durante su período de baja. El sindicato considera inaceptable lo que está ocurriendo con esta empresa y ya ha solicitado un encuentro con los alcaldes de Adeje y Arona para informar y aportarles toda la documentación recabada que prueban la grave situación que sufren los empleados de este Servicio Público.

Además, el gerente de Grúas Sur, José Luis Tacoronte Moreno, vinculado estrechamente al ‘Caso Grúas’, que investiga actualmente los tribunales, se niega reiteradamente a entregar las cuentas de la empresa a la representación de los trabajadores, manteniendo una opacidad difícil de entender. Sobre todo, al tratarse de dinero público procedente de los dos consistorios del sur de la Isla.

Todo este proceso ha culminado con el despido de la secretaria del Comité de Empresa por solicitar una conciliación familiar y promover las elecciones sindicales en las que fue elegida. En total, al menos 19 personas han sido despedidas o no renovadas desde que llegó esta empresa, siendo un alto porcentaje mujeres. De hecho, casi el 50% de las mujeres de la plantilla han dejado su trabajo.

Eva, Candelaria, Ndeye y Verónica reciben el premio Arona por la Igualdad de Género 2018

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Premiadas por la Igualdad de Género 2018 .

Eva González Moscoso, Candelaria Viera Martín, Ndeye Aminata Samb y Verónica Trenco Taruselli.

Los galardones cumplen su tercera edición en una gala, dirigida por Ángel Pérez Acosta, que contó con la actuación de Pancho Delgado y Yaiza Torres. 

 El Auditorio Infanta Leonor de Los Cristianos acogió anoche (14 de marzo) la ceremonia de entrega de los premios Arona por la Igualdad de Género 2018, unos galardones que cumplen su tercera edición y con los que el municipio ha querido reconocer las aportaciones de las mujeres de la localidad en el ámbito de la cooperación internacional, mujeres diversas en un mundo diverso y que son un ejemplo de trabajo para avanzar hacia la igualdad real. Las premiadas este año han sido Eva González Moscoso, Candelaria Viera Martín, Ndeye Aminata Samb y Verónica Trenco Taruselli, homenajeadas como embajadoras de igualdad en una gala, dirigida por Ángel Pérez Acosta, que contó con la actuación musical de Pancho Delgado y Yaiza Torres.

Eva González Moscoso es trabajadora municipal y emplea su periodo de vacaciones en labores de cooperación en distintos países desfavorecidos del mundo, a los que viaja cargada de medicamentos y de juegos. Candelaria Viera Martín es madre de acogida desde hace muchos años de niñas y niños saharauis para que puedan disfrutar de unas vacaciones en paz. Ndeye Aminata Samb es un ejemplo de superación personal, de compromiso con y por las mujeres de Senegal, de lucha activa por los derechos de las personas inmigrantes y de esfuerzo por la integración social real. Verónica Trenco Taruselli recorre el mundo con sus malabares y acrobacias para llevar una sonrisa a aquellos que más la necesitan. Todas son mujeres de Arona y mujeres del mundo, un ejemplo de lucha por lograr una sociedad más justa.

Esta realidad subió al escenario del Auditorio con el apoyo de más de 400 personas entre el público, que rindieron su homenaje a estas cuatro mujeres por su labor de dedicación y compromiso en el municipio y fuera de él, cuatro “embajadoras” de igualdad que, mediante la cooperación y el compromiso, trabajan no solo en el desarrollo social de otros países y acercan su realidad a la Isla, sino que se esfuerzan en la defensa y promoción de los derechos de las mujeres.

Cada año, los premios se centran en una temática diferente, con los que ya se ha puesto en valor el papel de las mujeres cuidadoras y de las mujeres empresarias.

La Gala, ha formado parte del amplio programa de conferencias, acciones coeducativas y manifestaciones artísticas que Arona ha puesto en marcha para conmemorar el Día Internacional de las Mujeres y visibilizar las acciones que las mujeres del municipio desarrollan para lograr una igualdad real.

Mujeres de Arona, mujeres del mundo trata de condensar, en 15 días, un análisis de las acciones y políticas en materia de igualdad desde diferentes perspectivas y en los ámbitos del deporte, la agricultura, la sociología, las artes o el periodismo, una iniciativa a la que se ha sumado la periodista y escritora Cristina Morató.

Todo el programa ha sido elaborado con la implicación de varias áreas municipales, que incluyen Promoción Económica y Sector Primario, Cultura, Deportes y Educación, además de la principal impulsora, Servicios Sociales. Asimismo, cuenta con la colaboración de las administraciones insular y canaria y de varios colectivos del municipio y de profesionales en materia de igualdad.

 

La Caleta cuenta con un nuevo sistema de recogida de residuos único en el municipio

Por
Dux Garuti
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Auto-compactador eléctrico.

El auto-compactador eléctrico tiene la capacidad de almacenar 14 metros cúbicos de basura y está herméticamente sellado con el fin de evitar el desprendimiento de olores.

El núcleo poblacional de La Caleta cuenta con un nuevo sistema de recogida de residuos único en Adeje, se trata de un auto-compactador eléctrico para que las personas usuarias puedan depositar los residuos orgánicos.  “Con esta iniciativa, el  Ayuntamiento responde a una demanda vecinal de mejorar la recogida de residuos en una zona en la que conviven residentes, turistas y numerosos establecimientos de restauración” detalló la concejal responsable de los Servicios Municipales, Carmen Rosa González Cabrera.

En este sentido, el Ayuntamiento, con la concejal responsable del Área y la concejal del barrio, Carmen Lucía Rodríguez del Toro, juntamente con el Servicio de Limpieza y Recogida de Residuos que ejecuta la UTE Ascan Torrabonaf, en su anhelo por una mejora constante de los Servicios públicos, ha presentado ante la Asociación de Vecinos de La Caleta, este nuevo y moderno  sistema para la captación de los residuos de la fracción resto, además de la incorporación de nuevos contenedores para la recogida selectiva.

El auto-compactador tiene una capacidad de catorce metros cúbicos, es decir, catorce mil litros de capacidad y se podrá utilizar  a cualquier hora del día o la noche y cuenta con un sistema de cierre y apertura hidráulica que además de tener una fácil apertura y cierre, impedirá que se desprendan olores en la zona.

“Con este nuevo dispositivo, el barrio de La Caleta da un paso al frente en la gestión adecuada de los residuos y al mismo tiempo, se podrá apreciar una mejora sustancial en el servicio de recogida el cual podrá hacerse de forma más eficaz”, aseguró la concejal quien además reiteró que “esta nueva herramienta es el equivalente a cuarenta contenedores, por lo que, hemos adaptado una zona del aparcamiento específica para ubicarlo sin que cause ningún tipo de molestias a los vecinos y vecinas y a los establecimientos de restauración de la zona”.

Durante esta semana, la empresa responsable de la recogida de residuos de Adeje, UTE Ascan Torrabonaf, pondrá a disposición de la vecindad y establecimientos de restauración, a una persona en diferentes horarios para mostrarle, in situ, como se debe realizar el depósito de los residuos sin ningún tipo problema. Por su parte, el Ayuntamiento ofrecerá cursos de reciclaje a los establecimientos que así lo deseen, de esta forma, se podrá optimizar la utilización del nuevo sistema de recogida.

La forma de librar dichos residuos, deberá realizarse de acuerdo a las instrucciones indicadas en el panel informativo. En primer lugar se deberá solicitar la apertura de la bandeja de aportación mediante la pulsación en el botón indicado en el panel de control. A continuación se procederá a abrir la bandeja porta bolsas,  se introducirá la bolsa  en la bandeja y se procederá al cierre de la bandeja para que la máquina inicie el proceso automático de compactación.

 

Adeje “Jornadas Técnicas Participativas de seguridad, emergencias y catástrofes”

Por
Dux Garuti
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Jornadas Técnicas Participativas de seguridad, emergencias y catástrofes.

La ponencia inaugural “Nuevas Tecnologías aplicadas a las emergencias” de Luis Santacreu evidenció la importancia que tienen los sistemas expertos de información basados en la inteligencia artificial al momento de atender una emergencia.

Durante la mañana de este jueves, 15 de marzo, tuvieron lugar, en el Centro de Desarrollo Turístico Costa  Adeje,  las “Jornadas Técnicas Participativas de Seguridad, Emergencias y Catástrofes” organizadas por el ayuntamiento de Adeje a través de la Escuela de Seguridad y Convivencia, Cruz Roja y la Cátedra de Prevención, Seguridad y Cooperación Internacional, cabe destacar que este encuentro se confeccionó con las demandas solicitadas por el conjunto de profesionales del sector, por lo que se han convertido en un foro de debate actualizado y ajustado a la realidad canaria.

A lo largo de la jornada inaugural, el concejal de Desarrollo Económico y Política de Empleo, Manuel Méndez  Martín aseguró que “este tipo de jornadas pone de manifiesto la necesidad del continuo reciclaje en materia de seguridad, por lo tanto,  Adeje seguirá en la línea formativa que hemos trazado desde hace algunos años, porque no puede haber profesionalización de cualquier sector productivo sino hay formación vinculada a ello”.

Por su parte, Juan Antonio Trujillo, presidente comarcal de Cruz Roja, reivindicó que “la intervención en socorros y emergencias es una de las actividades más arraigadas en la historia de nuestra institución,  además de ser una de las más valoradas por la ciudadanía. Nosotros entendemos que, aunque la labor preventiva tiende a incrementarse, no podemos olvidar que nuestro compromiso es con aquellas personas que puedan verse vulneradas o afectadas por las emergencias, por lo tanto, forma parte de estas jornadas, significa un afianzamiento de nuestros objetivos principales que es la protección de las personas”.

Para Luis García, Catedrático de Psicología Educativa y director de la Cátedra de Prevención, Seguridad y Cooperación Internacional, “es importante que la Universidad esté presente en este tipo de iniciativas desde el punto organizativo, porque se pueden plantear ideas que contribuyan a la mejora desde otros puntos de vista”.

Seguidamente, el experto afirmó que “la seguridad es un trabajo transversal porque toca todos los campos y es necesario seguir incorporando profesionales al sector que lo mejoren y potencien”. En este orden de ideas también puntualizó que “es vital tener experiencia en el sector y formación relacionada para poder dar respuesta a las situaciones que se presenten y para ello es necesario dotarles de herramientas óptimas que den respuesta a las diferentes situaciones de emergencias que se susciten”.

Nuevas Tecnologías aplicadas a las emergencias

La ponencia inaugural “Nuevas Tecnologías aplicadas a las emergencias” de Luis Santacreu, Doctor, Ingeniero Técnico de Telecomunicación, evidenció la importancia que tienen los sistemas expertos de información basados en la inteligencia artificial al momento de atender una emergencia, dado que responden de forma rápida, ágil y eficaz.

Dentro del marco de su exposición, el experto reiteró el necesario enriquecimiento que debe tener el canal de información, “cuanto mejor sea la comunicación más eficaz será la atención, por lo tanto, el buen uso y aplicación de las tecnologías que utilicen imágenes son un gran avance en la confección de un sistema experto. Las cámaras incorporadas en vehículos, vídeo llamada, vídeos aéreos, son algunas de las herramientas que se están utilizando en aquellos momentos de emergencia en los que la toma de decisiones son complejas”.

En comunicaciones Canarias es un territorio complejo, “nuestra geografía es muy diferente a la del continente y por lo tanto no todas las herramientas son eficaces, aunque puedan serlo en otras partes del mundo, hay que tener en cuenta la meteorología del archipiélago, la conectividad y la inmediatez de respuesta”.

Los sistemas de comunicaciones incorporan globos de telecomunicaciones, helicópteros y aviones no tripulados, estos últimos con mayor eficacia por tener capacidad de más recorrido y autonomía. Con estas herramientas, se puede visualizar a tiempo real y ubicar de forma exacta una emergencia, no obstante, “en Canarias podemos utilizarlos siempre y cuando la situación climatológica lo permita, debemos recordar siempre que la geografía del archipiélago es muy diversa”, aclaró el ponente.

Dado este panorama canario, en el que los microclimas y la geografía afectan directamente la respuesta de las emergencias, “se hace necesario la aplicación de un sistema experto en la toma de decisiones basado en metodología de inteligencia artificial (lógica difusa) para la mejora y optimización de las respuestas ante fenómenos meteorológicos adversos”, reivindicó Santacreu.

El ponente enfatizó que “sigue siendo vital la alerta temprana a la ciudadanía porque el riesgo siempre existe y en una situación de emergencia se puede materializar, por ello, las activaciones de los planes de emergencia municipal, comarcal, insular, regional e incluso nacional deben ser cumplidas al pie de la letra exista o no una situación de emergencia”

Finalmente, Luis Santacreu, Doctor, Ingeniero Técnico de Telecomunicación reafirmó que “se maneja mucha información, se toman decisiones en tiempo limitado, por lo tanto, es necesario tener un sistema experto basado en inteligencia artificial que se adapte a las singularidades del territorio y de la ciudadanía, sólo así podremos dar  una respuesta óptima al problema, recordando siempre que el sistema nos proporciona opciones y son las personas expertas en seguridad quienes lo ejecutan”.

Por su parte, Gustavo Rubio, director de Seguridad del Bahía del Duque y vicepresidente de la Asociación Profesional de Directores y Consultores de Seguridad (APRODISE) aseguró que “la seguridad es un elemento de calidad y lo ideal sería plantear qué pasaría si en las zonas turísticas  se desarrollará una lluvia torrencial o una situación de emergencia, la pregunta que surge es ¿cómo podemos evacuar a los huéspedes?, por lo tanto, es necesario que el sector hotelero se actualice en la aplicación de simulacros de emergencia y sobre todo desvincula la figura del director de hotel como experto en emergencia y apostar por profesionales en ese sector”.

Durante las jornadas,  Patxi  Allo Martín, delegado de emergencia internacional de Cruz Roja, contó diversas experiencias como voluntario en países subdesarrollados, las cuales van desde actuaciones básicas en el saneamiento,  instalación de puntos de higiene, gestión de residuos sólidos, salud, nutrición y promoción de la higiene.

Otro de los ponentes que se dio cita en las jornadas fue Basilio Valladares Hernández, Catedrático de Parasitología en la Universidad de La Laguna y director del Instituto Universitario de Enfermedades Tropicales y de Salud Pública de Canarias, que recordó que “ningún país está exento de sufrir un problema de salud pública de hecho en 2017 la malaria tuvo importante presencia en Cabo Verde, Venezuela y Grecia o la fiebre amarilla en Brasil, Angola y China”.

El catedrático también detalló la situación del mosquito Aedes Aegypti, portador de la fiebre amarilla y al que se le atribuye la posibilidad de tener el virus del dengue. Valladares explicó que la presencia de este mosquito en Canarias se produjo recientemente en Fuerteventura y aunque no ha supuesto una catástrofe, la Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias a través de la Dirección General de Salud Pública llevó a cabo una intervención relevante cerca de la zona en la que se detectó la presencia de dicho mosquito.

Actualmente, no hay presencia o restos de dicho insecto, no obstante, la normativa indica que se podrá decretar el fin de la situación tras haber pasado ocho meses desde su erradicación. En este sentido, el profesor apuntó que “este mosquito también ha estado presente en otros países como Portugal, Holanda o Turquía, ninguna zona está exenta de tener este tipo de situación, pero sí podemos estar prevenidos y tener dispositivos de seguridad y salud preparados para actuar a tiempo, así como valorar la efectividad y el control aplicado, evitar y eliminar los puntos de cría”.

La última fase la jornada estuvo formada por una mesa diversa en la que participaron Gemma Roquerias, psicóloga del Equipo de Atención íntegra a personas con enfermedades avanzadas de la Obra Social La Caixa, UAVCANARIAS y la Asociación de Rumanos en las Islas Canarias (RUMACAN), profundizaron en el ámbito de las dificultades de afrontar el duelo y la barrera idiomática

 

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