Sus majestades los Reyes Magos de Oriente preparan su llegada a Santiago del Teide

La Comitiva Real, presidida por SSMM los Reyes Magos, inicirán el trayecto a las 18:30 hrs. desde Playa de la Arena.

El Ayuntamiento de la Villa Histórica de Santiago del Teide, a través de su Concejalía de Cultura y Fiestas –que dirigen, respectivamente, María José García y Sergio Mendoza- se encuentran ultimando los preparativos para la organización de la Gran Cabalgata de Sus Majestades los Reyes Magos de Oriente, que tendrá lugar el próximo sábado, 5 de enero de 2019.

Cabe destacar que, de forma previa al inicio de la Gran Cabalgata, los Reyes Magos de Oriente realizarán, a las 16:00 hrs., una visita al Centro Cultural de Arguayo; mientras que, de igual manera, el Centro Social de Tamaimo acogerá una visita por parte de sus majestades que se llevará a cabo a partir de las 17:00 hrs.

Así pues, la Gran Cabalgata, presidida por sus majestades los Reyes Magos junto con su comitiva real, saldrá a las 18:30 horas desde Playa de La Arena pasando por Puerto de Santiago y finalizando su recorrido en la plaza Buganvilla de Los Gigantes, donde tendrá lugar un gran recibimiento a los Reyes Magos con un Vídeo-Mapping proyectado en la fachada de la Iglesia de Los Gigantes, destacando que éstos, como viene siendo tradición, procederán a recoger las cartas de los/as niños/as asistentes.

Cabe destacar que, durante el recorrido de la cabalgata, sus majestades estarán acompañados en todo momento por su corte real, los cuales irán desplazándose por las distintas ubicaciones en carrozas temáticas así como en coches engalanados, destacando que irán escoltados por romanos; hadas; una banda de cornetas; malabaristas, personajes de distintas temáticas; la Policía Local, así como por los Bomberos Voluntarios y Protección Civil, entre otros.

 

Circulaba en Santa Cruz sin carné y seguro, además portaba sustancias estupefacientes

Los agentes de la Unipol le dieron el alto debido a que comprobaron que el vehículo en el que circulaba carecía del seguro obligatorio en vigor.

Agentes de la Unipol de Santa Cruz de Tenerife detuvieron días atrás a un varón de 44 años de edad, identificado como G.M.M., por posesión de sustancias estupefacientes y por circular en un vehículo sin carné de conducir, ni seguro obligatorio.

Los hechos tuvieron lugar cuando un coche patrulla realizaba sus funciones en la capital y los agentes detectaron que la matrícula de un vehículo que se encontraba en movimiento aparecía en el rastreador como carente del seguro obligatorio. Por ello, procedieron a dar el alto al conductor, quien inicialmente se identificó con un carné de conducir caducado.

Tras comprobar que la fotografía del documento aportado no se correspondía con la imagen del conductor del vehículo, los policías le solicitaron que aportara su número de DNI, fecha de nacimiento y domicilio, comprobando que este no coincidía con el que había presentado inicialmente como permiso de circulación.

Después de un cacheo superficial, los agentes hallaron un DNI cuya foto sí se corresponde con la identidad del conductor, por lo que éste admitió que no poseía carné de conducir y presentando el que se encontraba caducado desde el pasado 11 de diciembre cuando cualquier agente de la autoridad le requiere el mismo.

Tras una primera inspección ocular del vehículo, que quedó inmovilizado, los agentes actuantes solicitaron apoyo de la sección canina de la Policía Local para la búsqueda de sustancias estupefacientes. Los perros detectaron, escondidas en la guantera del vehículo, un bolso negro con 44 trozos, 9 bellotas y 3 planchas de hachís, 18 envoltorios de cocaína, 1 envoltorio de cristal, 3 teléfonos móviles y 447,40 euros en metálico.

Los agentes procedieron a la inmediata detención de este individuo por la comisión de un delito de tráfico de sustancias estupefacientes y otro de usurpación de estado civil, por lo que fue trasladado hasta un centro médico para la expedición de un parte facultativo y, desde allí, a las dependencias policiales para su puesta en manos de la autoridad judicial.

El vehículo intervenido fue trasladado por una grúa hasta el Depósito Municipal, mientras que las sustancias y el resto de efectos hallados por la unidad canina fueron requisados como posibles pruebas de un delito contra la salud pública.

 

Canarias finaliza 2018 con cifras históricas de afiliación, tras 6 años consecutivos de crecimiento del empleo y descensos del paro

La Cámara de Comercio de Santa Cruz de Tenerife exige al Estado que asuma sus compromisos con Canarias para consolidar el empleo generado y continuar reduciendo el desempleo en el actual escenario de desaceleración de la economía.

La media mensual de trabajadores afiliados a la Seguridad Social se sitúa en diciembre en 812.987 personas, lo que supone un aumento mensual en la afiliación de 2.724 trabajadores (0,3%) y un incremento de 26.495 afiliados en el Archipiélago respecto a diciembre de 2017 (3,4%).

El año 2018 ha dejado en la Comunidad Autónoma de Canarias 9.072 parados menos, lo que supone un descenso anual del 4,2%, hasta situar la cifra total en los 207.015 desempleados, de los que 116.478 son mujeres y 90.573 hombres.

La principal actividad responsable del retroceso del paro en diciembre fue el “Comercio al por mayor y al por menor; reparación de vehículos de motor y motocicletas” con 788 desempleados menos.

Santiago Sesé, cree que “es necesario seguir estimulando el crecimiento en todos los sectores productivos a través de la inversión privada y pública” y por ello reclama al Estado que “asuma sus compromisos con Canarias para poder consolidar las cifras alcanzadas y continuar reduciendo el elevado nivel de desempleo que aun registra el archipiélago”.

La campaña navideña ha vuelto a traer buenas noticias al mercado laboral de las islas que ha visto reducir en 2.960 el número de parados inscritos en las oficinas de empleo público, además de ver incrementada la afiliación media a la seguridad social en 2.724 personas durante el mes de diciembre.

En el cómputo anual los datos también fueron positivos, al retroceder los parados en 9.072personas y aumentar los afiliados en 26.495 hasta situar la cifra total a finales de 2018 en los 207.015 parados inscritos en las oficinas de empleo público y en 812.987 los afiliados medios a la seguridad social. Con estas cifras Canarias registra 6 años consecutivos de descenso en el número de parados y de aumento en su número de afiliados, alcanzando niveles de finales de 2008 en el caso de los parados y máximos históricos de contratación, si se atiende al número de afiliados.

Desde la Cámara de Comercio de Santa Cruz de Tenerife se valoran positivamente estos nuevos avances en el mercado de trabajo cuyo reto en 2019 pasa por consolidar las cifras de contrataciones e intentar reducir el número de desempleados por debajo de las 200.000 personas.  Para ello, el presidente de la Cámara de Comercio, Santiago Sesé, cree que “es necesario seguir estimulando el crecimiento en todos los sectores productivos a través de la inversión privada y pública”. Una inversión pública que en este momento está en riesgo, dado que no se acaban de materializar los convenios, ni las partidas económicas previstas para su desarrollo”. Inversiones que, según confirma Sesé, “son vitales para conseguir un crecimiento sostenido de la economía y el empleo de las islas, aún castigado por las consecuencias de la crisis vivida”.

Además, afirma que “será primordial buscar fórmulas que capaciten y den respuesta laboral al elevado volumen de desempleados que abandonaron la formación de manera temprana y que en estos momentos tan solo cuenta, como máximo, con un nivel secundario de formación que necesitan mejorar e incluso acreditar en el caso de que cuenten con la experiencia laboral, pero no con la certificación necesaria para ejercer su formación”. También cree que se “habrá que potenciar la formación tripartita para que los trabajadores reciban una actualización continua que les permita desarrollar sus funciones teniendo en cuenta los veloces cambios que se están produciendo en las empresas, para continuar mejorando su productividad y garantizar la estabilidad del empleo, además de mejorar la productividad, la competitividad y la sostenibilidad de nuestras empresas”.

Todos los sectores económicos reducen su número de desempleados en 2018

Durante el último mes del año, tan solo la construcción experimentó un crecimiento en su número de desempleados, siendo este del 1,9% con 397 parados más que en noviembre. El resto de los sectores económicos, además del colectivo de desempleados sin empleo anterior, consiguieron reducir su número de parados en el mes siendo el más significativo, en valores absolutos, el experimentado en servicios con 2.724 parados menos. Las principales actividades responsables de este retroceso fueron el “Comercio al por mayor y al por menor; reparación de vehículos de motor y motocicletas” con 788 desempleados menos y los de “Sin actividad económica”, que disminuyen en 605 personas.

Atendiendo al conjunto del año, todos los sectores económicos han experimentado reducciones en su número de parados siendo en la agricultura y pesca de 86 personas               (-1,9%), en la industria de 642 (-7,4%), en la construcción de 1.772 (-7,7%), en los servicios de 6.326 (-3,9%) y entre el colectivo sin empleo anterior con 246 parados menos que en diciembre de 2017 (-1,3%).

Con relación al perfil del desempleado se observa una leve caída anual entre el colectivo de desempleados menores de 25 años (-0,1%) hasta situarse estos en los 13.979 parados, siendo mayor el descenso entre las personas mayores de 25 años (-4,5%) hasta alcanzar la cifra de 193.036 en diciembre de 2018. Por sexo destaca el retroceso del 5,2% entre el colectivo de hombres con 4.955 parados menos en un año y del 3,4% entre las mujeres con 4.117 paradas menos en el último año.

En Canarias los parados retroceden a menor ritmo que la media nacional (-4,2% frente a un -6,2%), mientras que las afiliaciones crecen por encima del conjunto del país (3,4% frente a un 3,1%).

En casi todas las regiones se ha registrado un descenso del paro respecto al mes anterior, el mayor en Melilla (-4,1%), seguido de Ceuta (-4%) y el menor en Castilla y León (-0,1%). En las Islas Baleares no se registró variación porcentual y Cantabria (1,9%) y La Rioja (1,1%) fueros las únicas comunidades en las que aumentó el desempleo. Respecto a la tasa de variación anual, todas las regiones experimentan descensos. La disminución más acusada se produce en Melilla (-9,9%), seguida de Castilla y León (-9,6%) y Extremadura (-8,8%) y la menos acusada la registra Cantabria (-2,5%), seguida de Canarias (-4,2%).

En la mayoría de las regiones españolas se han producido aumentos mensuales de la afiliación media. El mayor fue del 5,5% en Melilla, seguido del 1,9% de Andalucía. El incremento menos acusado (0,2%) se produjo en Asturias, País Vasco y Aragón. De las regiones en las que descendió la afiliación, las Islas Baleares registró la mayor caída (-3,5%).

Respecto a la tasa de variación anual, la afiliación ha aumentado en todas las regiones españolas. El crecimiento más elevado se produce en Melilla (7,7%), seguido Ceuta (4,1%) y Madrid (4%). El menor se ha registrado en Asturias (1%). Canarias, con un aumento del 3,4%, es la sexta región en la que más crecen los afiliados a la Seguridad Social en el último año.

 

Tenerife | La Carta de Sostenibilidad de Cetáceos finalista en los premios de la Organización Mundial de Turismo

Alberto Bernabé.

Los galardones reconocen proyectos inspiradores que contribuyen a fomentar el turismo sostenible.

La Carta por la Sostenibilidad para el Avistamiento de Cetáceos, impulsada por el Cabildo a través de Turismo de Tenerife, ha sido designada como finalista en la V edición de los Premios de la Organización Mundial del Turismo (OMT), unos galardones que reconocen proyectos inspiradores que han realizado una contribución “inestimable” en fomento del turismo sostenible. La misma recoge cinco principios inspiradores y 24 puntos para verificar los compromisos adquiridos por las empresas. Entre ellos se encuentran los de realizar maniobras de acercamiento respetuosas con los animales, minimizar el impacto sonoro, no usar plásticos desechables, gestionar selectivamente los residuos, recoger basura del medio marino, hacer uso de productos locales u ofrecer acciones de divulgación ambiental o participar en proyectos de investigación.

El consejero de Turismo de la Corporación insular, Alberto Bernabé, considera que “la inclusión de la Carta de Cetáceos entre los finalistas supone una excelente noticia para la Isla y para los esfuerzos que desde el Cabildo y los empresarios del sector estamos realizando en materia de sostenibilidad”. Añade que “el objetivo del documento, ratificado recientemente entre las partes implicadas, es el de impulsar la voluntad del sector por mantener su profesión y potenciar la Isla como un espacio turístico sostenible que impacta positivamente en la población local y en aquellos que la visitan”. Así, casi 800.000 personas realizan esta actividad turística cada año en Tenerife.

Los Premios de la OMT reconocen la contribución de las instituciones públicas y privadas, así como de las ONG, al desarrollo de un sector turístico más competitivo, responsable y sostenible que se esfuerza por lograr la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible y sus 17 Objetivos para el Desarrollo Sostenible.

Para el decimoquinto año del concurso Premios de la OMT se recibieron un total de 190 solicitudes provenientes de 71 países en las tres categorías: Políticas públicas y gobernanza, Empresas, y Organizaciones no gubernamentales. La Carta por la Sostenibilidad para el Avistamiento de Cetáceos compite en el premio de la primera categoría junto con el programa Turismo y Paz, de Colombia, y Love San Sebastián, Live Donostia (País Vasco). Los ganadores serán dados a conocer en enero.

Su precedente, la Carta de Calidad, comenzó a aplicarse en el año 2011. Con el año 2025 como horizonte, Turismo de Tenerife se ha marcado como objetivo convertirse en referente para otros lugares del mundo como espacio turístico que cuida el hogar de los cetáceos y que ofrece una actividad vinculada significativa, respetuosa y de alto valor añadido. Un total de 15 empresas configuran la Carta, que representan a 32 embarcaciones,  la mitad de las que poseen autorización para la realización de la actividad en la Isla.

Las empresas deben cumplir con toda la normativa vigente en materia ambiental, de navegación, laboral, económica y fiscal. Se comprometen además a ser transparentes y a buscar la mejora continua.

Otra de las novedades es la incorporación de un nuevo rol: el aliado. Empresas o entidades que no se dedican al avistamiento de cetáceos pero que de alguna forma tienen una vinculación con la actividad. Los aliados se comprometen a divulgar activamente la Carta por la Sostenibilidad y sus valores.

 

Artistas canarios promueven la adopción responsable de mascotas

La canción fue grabada en el Albergue Insular de Animales de Gran Canaria estas navidades y cuenta con la participación del personal del centro.

https://www.facebook.com/eldigitalsur/videos/371936803354937/

Un videoclip realizado por artistas canarios y grabado en el Albergue Insular de Animales será la punta de lanza de la campaña “Mejor Adopta” auspiciada por el Cabildo para luchar contra la adopción irresponsable de animales de compañía, sobre todo ahora que se acerca la jornada del Día de Reyes.

La canción Mejor Adopta es obra de los artistas Alejandra Aldao y Nicolás Falcoff, con la voz principal protagonizada por el cantante Nacho Rivas, componente del conocido grupo Salvapantallas. Cuenta a los coros con el elenco principal del musical ‘Mírame de Frente 2’, el primer musical sobre bienestar animal realizado en España, que estos días recorre diversos municipios de Gran Canaria y que el próximo 11 de enero recalará en el Teatro Hespérides de Santa María de Guía.

El propio personal del Albergue Insular de Animales colabora en la campaña y aparece en el videoclip realizando su trabajo, una muestra del inmenso esfuerzo que realizan cada día para cuidar y dar la mejor calidad de vida posible a los animales que se encuentran en el recinto a la espera de encontrar una familia que los acoja.

El propósito de esta iniciativa es concienciar sobre la importancia de evitar las compras de animales, que fomentan la cría de cachorros y la explotación de las madres, cuando existe una gran variedad de perros y gatos disponibles en el Albergue.

Tal y como indicó el consejero de Medio Ambiente del Cabildo, Miguel Ángel Rodríguez, adoptar es “un ejercicio de responsabilidad” dado que “los animales no son un regalo de usar y tirar”, sino seres que “requieren de atención y de cuidados”. En ese sentido, recalcó que muchas veces se realizan adopciones o compras de animales para regalarlos “sin saber realmente si la persona que los va a recibir está dispuesta a comprometerse con el animal durante años, ni si está en condiciones de atenderlos debidamente” por lo que aboga por entender que una adopción responsable “incluye aquellas adopciones que no son para nosotros sino para terceros”.

Mediante las acciones de concienciación en estas fechas señaladas, el Cabildo pretende ir a la raíz del problema al tratar de rebajar “la compraventa de crías y de animales que se reproducen sin control” y que repercuten en “un mayor abandono a largo plazo”, indicó.

 

Canarias | Educación convocará ocho especialidades del Cuerpo de Maestros y Maestras en 2019

La Consejería de Educación y Universidades recuerda que la Oferta Pública de Empleo comprenderá las especialidades de Educación Infantil, Inglés, Francés, Educación Física, Música, Educación Especial Pedagogía Terapéutica, Educación Especial Audición y Lenguaje y Educación Primaria, a las que se sumarán las 10 plazas para el Cuerpo de Inspección Educativa.

Con la publicación en el BOC de las plazas de reposición de 2018 se completaron las 1.210 plazas que serán convocadas.

La Consejería de Educación y Universidades del Gobierno de Canarias publicará este año 2019 una Oferta de Empleo Público (OPE) con 1.210 plazas, correspondientes a los cuerpos de maestros y maestras e inspección educativa.

Según el acuerdo alcanzado con la representación sindical en la Mesa Sectorial el área, las dos especialidades con mayor número de plazas en esta convocatoria serán Educación Primaria e Inglés, con 283 cada una.

Para Pedagogía Terapéutica se convocarán 185 plazas, seguida de Educación Infantil, con 169; Educación Física, con 130; Música, con 65; Francés, con 50; Audición y Lenguaje, con 35; y se completará la convocatoria con diez plazas para Inspección Educativa.

La oferta del año 2019 es fruto de la suma de las plazas aprobadas por el Consejo de Gobierno de Canarias el pasado 26 de diciembre de 2018 y las que habían quedado sin convocar en 2017, por no contar con la aprobación por parte del Estado. Todos los años, la autorización para reponer las plazas vacantes se produce a través de los Presupuestos Generales del Estado y en ese ejercicio se aprobaron con varios meses de retraso con respecto al calendario habitual, lo que impidió realizar con tiempo suficiente la OPE.

Así, el Gobierno de Canarias anunció ya con toda certeza las 1.210 plazas y nueve especialidades que se convocarán para el proceso selectivo previsto a partir de la segunda quincena de junio, sin depender de la inestabilidad estatal, que ha producido numerosos inconvenientes en las dos últimas convocatorias, al no aprobar los Presupuestos Generales del Estado hasta bien entrado el año.

Ahora, la Consejería de Educación y Universidades, comenzará a desarrollar la Orden que regulará el procedimiento selectivo, en el que se reserva un siete por ciento de las plazas para ser cubiertas por personal con discapacidad física, sensorial o psíquica, que no tenga su origen en discapacidad intelectual leve, moderada o límite, siempre que se superen las pruebas selectivas y que, en su momento, acrediten el indicado grado de minusvalía y capacidad funcional para el desempeño de las tareas y funciones docentes, tal y como establece el Decreto 8/2011, de 27 de enero.

La distribución de las plazas que integran este turno se efectuará en la correspondiente convocatoria, mientras que las plazas convocadas y no cubiertas por este sistema se acumularán a las convocadas por el sistema de acceso libre.

 

En Canarias se crearon 119.223 empleos durante toda la legislatura

La contratación indefinida acumulada en este año representa el 13,5% del total de contratos firmados y la temporalidad baja casi un 5% mientras que en el conjunto del Estado se incrementa en cerca de un 3%.

Canarias registra en la actualidad el mayor número de personas trabajando de la historia, 812.987 personas cotizando a la Seguridad Social, lo que supone que en un año se han creado 27.762 empleos nuevos, y en un solo mes 2.724. Con estos registros, las Islas se sitúan como la cuarta comunidad que más empleo ha creado en 2018, después de Madrid, Valencia y Castilla La Mancha. En el total de la legislatura, el número de afiliados creció en un 17,2%, lo que significa que se crearon 119.223 empleos nuevos. En cuanto a los datos de paro, este mes ha cerrado con 2.960 personas inscritas como demandantes de empleo menos que en noviembre, 9.072 menos que hace un año.

La contratación avanza hacia la estabilidad y el 13,56% del total de contratos firmados en un año son indefinidos, muy por encima de la media estatal que se sitúa en el 10,25%. La contratación temporal bajó en el último año en las Islas un 4,96% mientras que en el Estado subió en un 2,89%.

El director del Servicio Canario de Empleo, Sergio Alonso, valoró hoy como “una muestra más del buen comportamiento y la fortaleza de la economía de las Islas”, los últimos datos referentes a paro, contratos y afiliación a la Seguridad Social que el Estado ha hecho públicos hoy.

Alonso también se congratuló por el descenso en el número de parados en 2.960 personas en este mes y 9.072 en un año pero destacó sobre todo la tendencia positiva en aspectos tan relevantes como el número de personas afiliadas a la Seguridad Social y el incremento de la contratación indefinida, “una tendencia que se consolida mes a mes a la par que desciende la contratación temporal”.

La contratación indefinida acumulada en este año se sitúa en un 13,54% y supera la media del Estado, que es del 10,25%. Con estos datos, Canarias es la comunidad con mayor acumulado de indefinidos después de Baleares, Madrid y Cataluña.

De los 63.858 contratos firmados en el mes de diciembre el 12% (7.657) fueron de carácter indefinido y cerca del 60% fueron a tiempo completo. Más de la mitad de los contratos (57.230) se firmaron en el sector Servicios, 3.116 en la Construcción, 2.333 en la Industria y 1.162 en el sector de la Agricultura.

9.000 personas paradas menos que en 2017. El año cerró en las Islas con 207.015 personas paradas, 2.713 menos mujeres (-2,28%) y 247 hombres menos (-0,27%). En relación al año anterior, 4.955 hombres y 4.117 mujeres abandonaron el paro.

Por sectores económicos, este mes se redujo el paro sobre todo en el sector del Comercio que registró un descenso del 2,31% respecto al mes pasado. En la comparativa interanual, el sector de la Construcción registra el mayor descenso porcentual, -7,75%.

Durante diciembre de 2018, el paro descendió sobre todo entre los menores de 25 años el -4,85%, entre los comprendidos entre 25 y 45 años, bajó un -1,33% y entre los mayores de 45 años un -1,02%. La tasa de variación interanual muestra también que el paro descendió en todos los grupos de edad, en especial entre las personas con edades comprendidas entre 25 y 45 años (-6,55%).

El Gobierno de Canarias concedió 29.120 licencias de pesca recreativa en 2018

La mayoría de éstas son de 3ª categoría, es decir, la que autoriza la práctica de la pesca marítima de recreo en superficie, desde tierra o embarcación sin utilizar el curricán.

La Consejería de Agricultura, Ganadería, Pesca y Aguas del Gobierno de Canarias, a través del Servicio de Inspección Pesquera de la Dirección general de Pesca ha concedido un total de 29.120 licencias de pesca marítima de recreo en 2018.

De éstas, el mayor número, es decir, 24.251, son de categoría 3ª, es decir, la que autoriza para la práctica de la pesca marítima de recreo en superficie, desde tierra o en embarcación sin utilizar el curricán de superficie, tipo de pesca que consiste en arrastrar el aparejo y su cebo desde la borda de la embarcación. Un total de 416 corresponden a la 1ª categoría -desde embarcación con empleo del curricán-; 1.480 a la 2ª – habilita para la pesca submarina-; 24 son de la primera y segunda clase, 2.197 de primera y tercera, 258 de la combinación de estas tres, y 494 de segunda y tercera clase.

De la totalidad, 400 han sido tramitadas mediante un proceso completamente telemático, un sistema que este departamento del Ejecutivo canario puso funcionamiento a principios de junio del pasado año con el propósito de mejorar la accesibilidad y facilitar a los usuarios una tramitación más rápida y cómoda.

El ejercicio de la pesca marítima de recreo en aguas interiores de la Comunidad Autónoma de Canarias requiere estar en posesión de la correspondiente licencia, la cual puede solicitarse durante todo el año y tiene una vigencia de tres años, contados a partir de su expedición o renovación.

La licencia de pesca marítima de recreo, es un documento administrativo de carácter personal e intransferible, que habilita a su titular para su ejercicio. Es necesario para su validez que se acompañe del Documento Nacional de Identidad o cualquier otro documento oficial que acredite la identidad del que la posee.

 

Tres de cada cuatro becarios de las universidades canarias reciben su beca en el primer cuatrimestre del curso

El ejecutivo autonómico ha abonado ya, antes de final de 2018, el primer listado de becas universitarias, tras haber resuelto casi el 75 por ciento de las solicitudes de las dos universidades canarias.

El Gobierno de Canarias ha realizado ya el pago del primer listado de las becas universitarias del curso 2018/2019, un primer ingreso con el que se resuelve el procedimiento para la mayoría de los beneficiarios y beneficiarias de esta convocatoria, ya que en este primer listado de ayudas concedidas la Consejería de Educación y Universidades ha resuelto el 75 por ciento del total de solicitudes de las dos universidades públicas canarias.

Así, 3.140 estudiantes recibieron desde el pasado día 27 de diciembre su beca universitaria, tras resolver el ejecutivo autonómico un total de 10.647 solicitudes. De las 7.507 peticiones denegadas, más de 5.600 han sido rechazadas por contar ya con beca del Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades o bien tener los requisitos para disponer de ella. Otros motivos principales de denegación han sido  superar los umbrales de renta (1.222 estudiantes) o no tener el mínimo de créditos superados en el curso anterior (1.173 solicitantes).

El listado definitivo de beneficiarios será publicado en los próximos días en el Boletín Oficial de Canarias, si bien el pago de las ayudas ya fue completado antes del fin de 2018; ante la necesidad de realizar cambios en la resolución para adaptarla a nuevos estándares de protección de datos, el ejecutivo autonómico agilizó el procedimiento de pago para que no se viera comprometido a la publicación de la resolución en el BOC y, de esta forma, las familias contaran lo antes posible con las ayudas.

En total, este curso han sido presentadas 16.901 solicitudes, de las que 14.396 proceden de estudiantes de las dos universidades públicas canarias y 2.505 de otras universidades. En este primer pago, el ejecutivo autonómico ha invertido 4.328.715,94 euros del total del montante de becas, y ha agilizado una vez más el procedimiento de resolución de las ayudas.

La consejera de Educación y Universidades del Gobierno de Canarias, Soledad Monzón, señaló que el objetivo de las medidas para acortar el tiempo de resolución de las ayudas es “que las familias tengan más facilidades a la hora de hacer frente al gasto que supone la realización de estudios universitarios”. “En este sentido, la línea de trabajo del ejecutivo autonómico no ha sido solo acortar los plazos de resolución, para que las familias cuenten con las becas lo antes posible, sino también poner en marcha otras medidas como las ayudas al desplazamiento para estudios superiores, para quienes deben abandonar su isla de residencia para cursar los estudios de su elección, o la reducción de las tasas universitarias tanto para grado como para máster”, indicó la consejera que señaló la importancia de “hacer posible, desde el Gobierno de Canarias, una educación superior pública accesible a todos y todas”.

Además, este año el departamento autonómico ha mejorado el alcance de sus becas universitarias, ampliando los umbrales de renta hasta colocarlos en el máximo de la horquilla permitida por el Estado, y, desde el curso pasado, ha incluido nuevas cuantías para estudiantes universitarios con diversidad funcional, con las que se mejoran las asignaciones establecidas hasta el momento.

Así, este curso se suman cuotas adicionales en función del grado de discapacidad: 600 euros en el caso de una discapacidad comprendida entre el 33 y el 49 por ciento, 900 euros en casos de discapacidad entre el 50 y el 65 por ciento, y 1.500 euros en casos de discapacidad superior al 65 por ciento. Estas nuevas cuantías son un añadido al importe que ya recibían los estudiantes con una discapacidad del 65 por ciento o superior, ya diferenciado en esta y anteriores convocatorias como situación especial con una aportación superior: 2.250 euros en las modalidades residencia o matrícula, frente a los 1.500 euros del resto de perfiles de alumnado.

Por tanto, aquellos alumnos y alumnas que tengan reconocido un grado de discapacidad, aún cumpliendo los requisitos académicos del Ministerio, podrán recibir estas cuantías, que superan y complementan las ayudas estatales.

 

Iberostar, hotelera más galardonada a nivel mundial según los usuarios de Holidaycheck

Iberostar Sábila en Costa Adeje.

La conocida plataforma de viajes HolidayCheck distingue a Iberostar Hotels & Resorts como la primera cadena nivel mundial por número de reconocimientos que conceden sus usuarios evaluando aspectos como la ubicación, el servicio y la gastronomía de los hoteles.

21 hoteles de Iberostar en seis países, incluido España, han sido premiados en los HolidayCheck Awards 2019 gracias a las valoraciones de miles de clientes.

Cuatro de sus establecimientos galardonados han sido además distinguidos dentro de la categoría “Gold” por haber sido premiados por los usuarios durante al menos cinco años consecutivos.

Cada año HolidayCheck, el mayor portal de viajes en los países de habla alemana concede uno de los galardones turísticos más destacados de la industria a los hoteles más populares del mundo. Con casi 8 millones de opiniones y evaluaciones procedentes de viajeros internacionales esta plataforma se ha convertido en plena era millennial en una fuente de información valiosa tanto para los hoteles como para los usuarios a la hora de elegir donde viajar.

Para optar a este célebre reconocimiento, un hotel debe de haber recogido al menos 50 opiniones de sus clientes durante el último año, haber sido recomendados por al menos el 90% de sus antiguos huéspedes y contar, entre otros criterios, por lo menos con cinco “Soles” de un máximo de 6 en la escala de valoración que HolidayCheck establece para opinar sobre aspectos como la ubicación, el servicio y la gastronomía.

En la edición anual de sus premios, 714 hoteles de 37 países diferentes han sido reconocidos como resultado de más de 950.000 opiniones de sus huéspedes recogidas en la web. De todos ellos, un total de 21 hotelesIberostar han sido seleccionados como ganadores en 2019 gracias a las excelentes reseñas de sus usuarios, siendo la cadena líder y más premiada a nivel mundial por sus hoteles en Marruecos, México, República Dominicana, Montenegro, Túnez y España. En nuestro país destacan los establecimientos de las Islas Canarias, Baleares y Andalucía.

Además, la calidad y servicio de cuatro de los 21 hoteles premiados han sido distinguidos de forma especialmente significativa: Iberostar Mehari Djerba en Túnez y tres establecimientos en México (Iberostar Quetzal,Iberostar Grand Paraíso e Iberostar Tucán) han sido premiados con la categoría de HolidayCheck Gold Award al haber sido elegidos por los usuarios como hoteles líderes a nivel mundial durante los cinco últimos años consecutivos.

Los “HolidayCheck Awards 2019” que han recaído en 21 hoteles Iberostar corresponden a:

    1. Iberostar Founty Beach (Agadir, Marruecos)
    2. Iberostar Club Palmeraie Marrakech (Marrakech, Marruecos)
    3. Iberostar Mehari Djerba (Midoun, Túnez) – Gold Award
    4. Iberostar Bellevue (Becici, Montenegro)
    5. Iberostar Grand Bávaro – Adults only (Bávaro, República Dominicana)
    6. Iberostar Hacienda Dominicus (Bayahibe, República Dominicana)
    7. Iberostar Quetzal (Playa del Carmen, México) – Gold Award
    8. Iberostar Andalucía Playa (Andalucía, España)
    9. Iberostar Santa Eulalia – Adults Only (Ibiza, España)
    10. Iberostar Lanzarote Park (Lanzarote, España)
    11. Iberostar Grand Paraíso (Playa del Carmen, México) – Gold Award
    12. Iberostar Averroes (Hammamet-Yasmine, Túnez)
    13. Iberostar Paraíso Beach (Playa del Carmen, México)
    14. Iberostar Royal El Mansour & Thalasso (Mahdia, Túnez)
    15. Iberostar Cancún (Cancún, México)
    16. Iberostar Tucán (Playa del Carmen, México) – Gold Award
    17. Iberostar Paraíso del Mar (Playa del Carmen, México)
    18. Iberostar Playa Gaviotas (Fuerteventura, España)
    19. Iberostar Paraíso Maya (Playa del Carmen, México)
    20. Iberostar Fuerteventura Palace (Fuerteventura, España)
    21. Iberostar Sábila – Adults Only (Tenerife, España)

Aurelio Vázquez, COO de Iberostar ha destacado: “Estamos muy contentos de recibir este reconocimiento de un mercado clave para nosotros como es el alemán. Las plataformas de evaluación y valoración se han convertido en una herramienta cada vez más valiosa para usuarios y hoteleros y nos permiten acercar nuestro producto a las necesidades reales de nuestro cliente. Cada uno de los 21 hoteles premiados prueban nuestro esfuerzo por seguir impulsando la excelencia en el servicio que prestamos a los que eligen Iberostar para pasar sus vacaciones.”

 

Arona refuerza su compromiso con los clubes deportivos y alcanza los 711.000 euros, la mitad a niños y jóvenes

Imagen en el campo de fútbol Óscar Pérez Barrios de Valle San Lorenzo, cuya reforma se iniciará en los próximos días. F. Luz Sosa.

El Ayuntamiento de Arona ha anticipado el pago de las subvenciones a los clubes deportivos del municipio, de manera que inicien el año con disponibilidad presupuestaria. En total se han ingresado 711.109,8 euros, 80.000 euros más que el año pasado y un incremento del 77,8% con respecto a la finalización del mandato anterior. De esta cantidad, la mitad va a parar a niñas, niños y jóvenes de los equipos base de todas las disciplinas deportivas.

El Ayuntamiento de Arona ha iniciado el año haciendo efectivo su compromiso con los clubes deportivos, a los cuales se han ingresado ya las subvenciones correspondientes a 2019, lo que convierte al municipio en pionero en cuanto a la eficacia en el ingreso de estas ayudas, permitiendo a estas organizaciones tener disponibilidad presupuestaria desde el mes de enero para cubrir gastos, mejorar y desarrollar su actividad.

El Patronato de Deportes destina este año un total de 711.109,8 euros en subvenciones a los clubes de Arona, lo que supone un incremento de 80.000 euros con respecto al año pasado -gracias a la incorporación de una nueva línea de ayudas al apoyo técnico- y un 77,8% más que los 400.000 euros con los que finalizó el mandato anterior.

De esos 711.109,8 euros, la mitad van destinados a niñas, niños y jóvenes que participan de las actividades de los clubes de deporte base de todas las disciplinas, cumpliendo con una de las apuestas estratégicas de este mandato, que es el fomento de la práctica deportiva desde edades tempranas en un municipio que cuenta con más de cinco mil fichas deportivas.

No solo los clubes recibirán estas subvenciones. Un total de 20.500 euros se destinan a los institutos para la integración y acción comunitaria a través de actividades deportivas, una línea de la que este año se beneficiarán los IES Cabo Blanco, Los Cristianos, Las Galletas, Guaza e Ichasagua.

Una de las novedades de este año son los 80.000 euros que van a parar a la tecnificación deportiva, con el objetivo de dotar a los clubes de una dirección técnica que redunde en la mejora de su actividad.

Los equipos polideportivos federados de base recibirán 288.541,40 euros, a los que se suman los 41.300 euros de las categorías oficiales mayores de edad, los 239.968 euros de los equipos federados de fútbol base y los casi 41.300 de los equipos federados de fútbol senior, además de las citadas ayudas a los IES y a la tecnificación de los equipos.

José Julián Mena: “Un compromiso con el servicio que prestan los clubes”

El alcalde de Arona, José Julián Mena, ha explicado que “son los clubes los que principales agentes de fomento de la práctica deportiva en el municipio, por lo que es fundamental colaborar con ellos y apoyarles para que puedan mejorar y seguir prestando un servicio que redunda en la salud y en la calidad de vida de los vecinos, pero, sobre todo, de los más jóvenes a los que, de esta forma, educamos en un estilo de vida saludable”.

Mena ha agregado que “los propios clubes y nuestros vecinos saben que el compromiso de este grupo de gobierno, además, no es solo en cuanto a las subvenciones, sino en la mejora de las instalaciones en las que trabajan, que se están beneficiando, como nunca, de la acción de su Ayuntamiento, con la sustitución de los céspedes artificiales, la instalación de gradas, megafonía y marcadores, además de obras en campos de fútbol o pabellones polideportivos, así como de proyectos muy importantes para los próximos meses”.

Juan Sebastián Roque: “Arona vive una revolución deportiva”

Por su parte, el concejal del área de Deportes, Juan Sebastián Roque, ha subrayado que “la práctica de todas las disciplinas deportivas en el municipio, tanto por las ayudas que estamos prestando a los clubes, y muy especialmente a la base, como a las mejora de las instalaciones, está experimentando una auténtica revolución, después de muchos años de deterioro y de pérdida de impulso inversor. Nos encontramos con una situación más que mejorable y los resultados saltan a la vista”, ha agregado.

 

El Real Madrid conquista el XXIII Torneo Internacional LaLiga Promises en Arona

El Real Madrid conquistó el XXIII Torneo Internacional LaLiga Promises Santander de Tenerife, competición auspiciada por la Fundación José Ramón de la Morena, LaLiga y el Cabildo de Tenerife, al superar en la tanda de penaltis al Inter de Milán por un global de 3-1. El tiempo reglamentario finalizó con empate a un gol –con un tanto in extremis del conjunto blanco- y el equipo español alzó la copa tras su acierto desde el punto de penalti.

El XXIII Torneo Internacional LaLiga Promises Santander de Tenerife se disputó del 27 al 29 de diciembre en el Estadio Antonio Domínguez (Arona). El evento es fruto del acuerdo alcanzado entre el Cabildo de Tenerife, la Fundación José Ramón de la Morena y LaLiga. Todas las fotografías del evento se encuentran disponibles en la web del área Tenerife 2030 http://www.tenerife2030.com/laliga-promises/

La competición, destinada a jugadores sub12, congregó a ocho equipos de LaLiga Santander (Atlético de Madrid, Real Madrid CF, FC Barcelona, Villarreal CF, Real Betis, Valencia CF, Sevilla FC, RCD Espanyol); seis equipos internacionales (Juventus (Italia), PSG (Francia), Inter de Milán (Italia), Borussia Dortmund (Alemania), SL Benfica (Portugal), Abu Dhabi Team (Emiratos Árabes Unidos), y los conjuntos del CD Tenerife y UD Las Palmas que militan en LaLiga 1|2|3.

El torneo es la evolución definitiva de un evento mundial creado por la Fundación José Ramón de la Morena que se basa en más de 20 años de experiencia en la organización de torneos de base en España y cuenta con el respaldo de LaLiga. El torneo fue difundido por los soportes audiovisuales de LaLiga (LaLiga TV y el canal oficial de LaLiga en YouTube), así como por la cadena de televisión a nivel nacional GOL.

El XXIII Torneo Internacional LaLiga Promises Santander de Tenerife se enmarca dentro de la estrategia Tenerife 2030 del Cabildo, que tiene el deporte como principal herramienta para la transmisión de valores como la solidaridad, el esfuerzo, la disciplina y el compañerismo, así como el fomento de los hábitos de vida saludable. Durante el evento se instaló una carpa Tenerife 2030 en el exterior del recinto deportivo donde los visitantes pudieron disfrutar de esports (FIFA19).

La OMIC de Granadilla resuelve el pago de 60.000 euros de una indemnización por fallecimiento

Ayuntamiento de Granadilla 020119

La Oficina Municipal de Información al Consumidor (OMIC) del Ayuntamiento de Granadilla de Abona, dependiente de la Concejalía de Consumo y Atención Ciudadana, cuya responsable es María Candelaria Rodríguez González, ha conseguido resolver recientemente de forma favorable una reclamación realizada a una compañía de seguros para el pago de una indemnización por fallecimiento. Tras la intervención de la OMIC, la persona reclamante, en base a su derecho a una prestación por el pago en su momento de un seguro de vida, ha cobrado el importe que le correspondía de 60.000 euros.

Hay que resaltar que la usuaria llevaba tiempo intentando resolver esta situación por su cuenta, pero la compañía se negaba, alegando “una cláusula” que no aparecía en el contrato; motivo por el cual la aseguradora ha tenido que aceptar y pagar lo que le pertenecía legalmente a la reclamante. Desde la OMIC se están tramitando en la actualidad diversas reclamaciones por este mismo motivo y se prevé que se resuelvan, también, de forma positiva.

Además, desde esta oficina municipal se ha dado traslado de los hechos a la Dirección General de Seguros y Fondos de Pensiones. La OMIC presta un servicio gratuito de asesoramiento, información general y mediación de resolución de conflictos a los consumidores. Los interesados deben dirigirse a cualquier oficina del Servicio de Atención a la Ciudadanía (SAC) y solicitar una cita, y en el caso de que quiera plantear una reclamación o denuncia, también podrán realizarlo a través del SAC o en la página web del Ayuntamiento.

 

Granadilla | Los bomberos interviene en la extinción de un incendio en un garaje en Charco del Pino

Efectivos del Consorcio de Bomberos de Tenerife, con base en el parque de San Miguel, intervinieron este martes en la extinción de un incendio en el garaje de un edificio de la calle Llano Navajas, en Charco del Pino, Granadilla.

Los efectivos fueron requeridos por el propio afectado que, a través de la Central de Coordinación de Bomberos de Tenerife, informó de que había un incendio, con gran cantidad de humo negro, en un garaje.

Una vez en el lugar, los efectivos confirmaron que se trataba de un garaje de autocaravanas, anexo a una vivienda, afectando a varios vehículos estacionados en el interior, además de a una gran cantidad de materiales diversos con fuerte carga térmica.

Se procedió a extinguir las llamas y a ventilar el inmueble.

En la intervención también estuvieron presentes agentes de la Policía Local.