HiperDino, cadena líder en el sector de la alimentación en Canarias y la única regional 100% canaria, continúa siendo la empresa que más puestos de trabajo genera en las islas, y ya supera la cifra de 10.000 trabajadores. Su plantilla se ha visto reforzada por la reciente incorporación de 300 nuevas personas para la temporada navideña.
El director de Recursos Humanos de HiperDino, José María Samaniego, destaca que “estamos orgullosos de haber alcanzado este nuevo hito. La incorporación de 300 personas para la campaña de Navidad es un reflejo de nuestro compromiso con el servicio al cliente, y con el soporte a la economía local en un periodo tan importante como es el de final de año”.
Además, la cadena se encuentra en constante búsqueda de nuevos perfiles, y se muestra comprometida con el desarrollo de sus profesionales. Por eso, anima a todas las personas interesadas a enviar su currículum, y a formar parte de una de las empresas líderes del Archipiélago.
HiperDino también pone un gran énfasis en la formación. Este año, la compañía ha impartido 86.591 horas de formación, beneficiando a un total de 10.282 trabajadores. Estas acciones formativas buscan potenciar las competencias de los empleados a la vez que garantizar una experiencia de compra excepcional para los clientes.
Desde su nacimiento, la cadena ha sido un importante motor de empleo en la región, destacando por su calidad en el servicio al cliente y por ofrecer productos frescos y de las primeras marcas a los mejores precios. La expansión de su plantilla se orienta a mejorar la experiencia de compra durante estas fechas y a contribuir al desarrollo sostenible de Canarias.
HiperDino continuará generando nuevos puestos de trabajo, y seguirá estando al lado de las familias canarias para ofrecer los mejores productos y la cesta de la compra más asequible, teniendo siempre presente que sus trabajadores son su activo más importante.
Sobre HiperDino
En 1985 y con capital 100% canario nace HiperDino y, desde entonces, ha logrado posicionarse como la cadena preferida por los canarios y la que más puestos de trabajo genera: 9.500 trabajadores hacen que cada día la experiencia de compra sea excepcional, brindando un servicio óptimo y un compromiso constante con la satisfacción del cliente.
Su política de precios bajos, unido a su amplio surtido, variedad y calidad de las más de 15.000 referencias que ofrece en cualquiera de sus 260 establecimientos y en su canal de compra online, la convierten en la mejor opción de compra para todos los habitantes de Canarias.
Dispone, asimismo, de cuatro centros logísticos, dos dark stores o centros preparadores exclusivos y 34 tiendas DinoShop en régimen de franquicia.
Su impacto en el desarrollo económico y social se ve reflejado en la aportación del 2,58% al Producto Interior Bruto (PIB) al cierre del ejercicio de 2023; en el 49,08% del total de las compras procedentes de proveedores locales, y en los programas y acciones que desarrolla a través de la Fundación DinoSol.
La integración de la sostenibilidad en la actividad de la compañía contempla tres ejes de actuación fundamentales: sociedad y familias canarias; comercialización de productos y servicios sostenibles, y gestión ambiental y lucha contra el cambio climático.
