Por qué no funciona, a veces, la terapia? III

Uno de los grandes riesgos que tiene la relación terapeuta/consultante es que el primero pueda sostener la distancia adecuada, sin descuidarse. Sucede que, como se trabaja con cuestiones muy internas de la persona a quien se atiende, el nivel de intimidad se vuelve tan profundo que pueden confundirse uno, otro o ambos. No sería la primera vez.

El problema es que si algo corrompe la relación entre ambos, la alianza terapéutica se verá amenazada y comprometida. Si esto sucediera, y el terapeuta no logra revertir la situación, todo el trabajo hasta ese momento también se vería comprometido y puesto en cuestión.

Estas cosas pueden suceder pues quien acude a nuestra consulta está necesitado/a de alguien que le comprenda, la contenga y la ayude.

Al principio es una relación común pero, a medida que se va profundizando. las imágenes familiares que el consultante tiene se van superponiendo sobre la imagen del terapeuta, y va a ser cuestión de tiempo para que pueda ponerlo en el lugar del padre u otra persona de sus afectos, con la posibilidad de que quede instalada la relación edípica. Aunque no es lo único que puede generar el riesgo de ruptura de la distancia, si es la más común.

Por eso es necesario que el profesional tenga claro los motivos por los que está ejerciendo su profesión.

Este problema no es único en el terreno de la psicología, puede suceder en distintas ramas de la atención en salud.

Recuerdo haber analizado un caso, en el cual una señora que hacía poco tiempo había sufrido una pérdida importante, y de la cual le era difícil recuperarse, fue a ver a un psiquiatra. Este profesional la hizo pasar, y al poco rato le pidió que se desnudara. La paciente le hizo caso. El médico primero le ponderó el cuerpo que tenía, y luego la empezó a tocar. Cuando quiso ir más abajo, la mujer reaccionó, tomó su ropa y se vistió. Se fue, pero pasado el tiempo aún se sigue molestando por no haber reaccionado a tiempo.

Verán que romper esa distancia compromete la integridad psíquica del consultante.

Para ser más explícito sobre la funcionalidad de esta distancia, podría decirse que esta es como el mostrador del negocio, donde separa al dueño del cliente. En el caso de la terapia es una línea imaginaria que no debe ser pasada por ninguna de las partes.

Otra de las posibilidades es que el consultante no llegue a entender, aún explicándoselo, la asimetría que debe existir entre él y el terapeuta. Esto implica que ambos están en diferentes niveles, que no tienen que ver con arriba y abajo, sino en cuanto a la relación.

Recuerdo un caso de haber tenido una sesión en la cual al comenzarla el consultante de entrada pretende derivar sus cuestiones personales, sobre las que tratábamos en ese momento, a querer averiguar sobre mi vida personal. Ese tipo de cosas no me sorprenden, para los consultantes nuestra vida es un misterio. Mi respuesta fue que estábamos ahí para tratar sobre sus problemas, y para eso me pagaba. Esto último, lo de mencionar el dinero, es una manera de marcar la distancia. Su respuesta fue que era su dinero y que por que no podía decidir de qué hablar. Como ven, a veces puede ser compleja una sesión, y revertir las maneras de comprender la terapia por parte de los consultantes.

En otras ocasiones puede ser mal interpretada la conducta del terapeuta, y llevar a que la persona en consulta confunda las intenciones.

Les explico. Muchas veces el terapeuta puede actuar por fuera de su consultorio, para apuntalar a su consultante en asuntos que le son de difícil resolución. Por mucha buena voluntad que uno demuestre, y actuando siempre a favor de afianzar y consolidar la alianza terapéutica, a los terapeutas se les escapan ciertas variables. Pero también muchas personas son impredecibles en sus conductas.

Un ejemplo sería, si tenemos una persona con ataque de pánico, decidamos acompañar a la persona hasta el lugar que actúa como desencadenante, con la simple función de poder actuar in situ. La persona en esta situación siente alivio al estar el terapeuta presente, y algo derivado de esto hace que se corrompa la relación, transformándola en otra cosa.

Por eso creo que no solo el terapeuta debe tener claro el por qué eligió esa profesión, sino que también el/la futura consultante deben saber por qué acude a la atención terapéutica. Es cierto que este último tiene el atenuante de poder estar pasando por un momento de confusión, pero sucede que si el psicoterapeuta ha sido explícito y claro en sus explicaciones sobre la naturaleza de la relación terapéutica y sus intenciones de apuntalamiento, ya queda en manos del consultante ubicarse y saber cuál es el límite. Seguimos la próxima. Si tienen alguna consulta o sugerencia el correo de contacto es horser1812@gmail.com

Serfilippo, Horacio Alejandro Gabriel.

La Candelaria, segundo hospital de España en obtener la certificación de trasplante hepático por parte de AENOR

La Unidad de Trasplante Hepático de este centro hospitalario, que es referencia en Canarias para la realización de este programa, ha realizado 716 trasplantes desde su puesta en marcha en 1996.

Esta certificación reconoce la calidad de todas las actividades incluidas en este proceso.

El Hospital Universitario Nuestra Señora de Candelaria, en Tenerife, adscrito a la Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias, ha obtenido la conformidad del Sistema de Gestión de la Calidad de la Unidad de Trasplante Hepático según la NORMA UNE-179008, tras la auditoría realizada por la Asociación Española de Normalización y Certificación (AENOR).

Según AENOR, el Hospital Universitario Nuestra Señora de Candelaria, en Tenerife, es el segundo hospital de España en obtener esta certificación, tras el Hospital Clínic (Barcelona), desde cuya organización se reconoció el considerable esfuerzo colectivo y transversal de los profesionales para conseguirla.

Esta norma, publicada en octubre de 2016, se ha creado específicamente para este tipo de actividad y complementa así la  certificación según la norma ISO 9001 que este departamento cuenta desde 2009.

Procesos y actividades certificadas

La obtención de la norma UNE179008 contempla el trasplante hepático como un proceso que incluye todas las actuaciones que se desarrollan alrededor del paciente y sus familiares, desde que es propuesto como candidato a trasplante hasta su seguimiento ambulatorio durante años en el postrasplante.

En este sentido, la certificación de AENOR evalúa y certifica las siguientes actividades desarrolladas por la Unidad de Trasplante Hepático de La Candelaria, como son:

– Evaluación e inclusión en lista de espera del candidato a trasplante hepático.

– Gestión y seguimiento de la lista de espera para trasplante hepático.

– Seguimiento ambulatorio del paciente en lista de espera para trasplante hepático y prevención y detección precoz de las complicaciones.

– Evaluación del órgano del donante y criterios de aceptación del mismo.
– Hospitalización pre-trasplante inmediato del receptor.

– Cirugía del trasplante hepático.

– Seguimiento post-operatorio inmediato en la unidad de críticos (Medicina Intensiva).

– Seguimiento post-operatorio en unidades de hospitalización.

– Seguimiento ambulatorio del trasplante hepático y tratamiento de las complicaciones a largo plazo.

Además, esta norma pone especial énfasis en la calidad (cumplimiento de los protocolos y de los tiempos de evaluación adecuados) y en la seguridad del paciente en todo momento,

La Unidad de Trasplante Hepático, un equipo multidisciplinar

Las unidades de trasplante hepático tienen que garantizar que durante todo el proceso se cumplen unos requisitos de calidad y seguridad con el fin de conseguir la mejora continua traducida en supervivencia, calidad de vida, satisfacción de los pacientes y su entorno familiar, y en la percepción que toda sociedad ha de tener de los programas de trasplante en general.

El éxito del Programa de Trasplante Hepático del Hospital Universitario Nuestra Señora de Candelaria, para el que este hospital es centro de referencia autonómico, depende de la implicación de un gran número de profesionales.

Desde que se pusiera en marcha este programa en Canarias en 1996, se han realizado 716 trasplantes hepáticos.

Es importante recalcar que todos los pacientes que se benefician del Programa de Trasplante Hepático del Hospital Universitario Nuestra Señora de Candelaria proceden de los hospitales públicos y concertados de Canarias, tanto de la provincia de Santa Cruz de Tenerife como desde Las Palmas de Gran Canaria, cuyos casos son analizados y valorados por un comité para su inclusión en lista de espera mediante estrictos criterios clínicos y posteriormente ser realizado el trasplante.

Alrededor de 60 personas conforman el equipo de profesionales que participan en las diferentes fases del proceso. Profesionales del Servicio de Urgencias Canario y de los centros hospitalarios trabajan de forma coordinada en diferentes cometidos para que el trasplante de hígado pueda llevarse a cabo perfectamente, puesto que en este tipo de casos el tiempo es vital.

De ahí que se necesite la participación de telefonistas, cocina, celadores, personal de admisión, hospitalización, auxiliares de enfermería, enfermeros, digestólogos, anestesistas y cirujanos, médicos y personal técnico de anatomía patológica, bacteriología, hematología, radiología, laboratorio y medicina intensiva, para que con su trabajo altamente profesional se consolide el éxito del trasplante.

Este proceso es liderado por los Coordinadores Hospitalarios (médico y de enfermería) de Trasplante, profesionales imprescindibles para el proceso integrado de donación y trasplante, y elementos claves en el internacionalmente reconocido como “Modelo Español” de trasplantes.

La actividad del equipo de Trasplante Hepático del Hospital Universitario Nuestra Señora de Candelaria,  va más allá de la actividad extractora y trasplantadora. En el ámbito docente, sus especialistas forman a nuevos profesionales sanitarios internos residentes, y en el área científica, también divulgan sus conocimientos en publicaciones científicas internacionales del campo de los trasplantes.

Donación, gesto solidario y necesario

La base fundamental de este logro, parte de la donación y de la solidaridad de la población, cada vez más concienciada en la importancia de este gesto voluntario y anónimo con el que numerosas personas pueden salvar su vida, y a cuya decisión se debe el éxito y la consecución de este reconocimiento de calidad.

 

Arafo | El Carmen Se Mueve solicita se desintale el brazo hidráulico para colocar un volquete

La Asociación Pro Social Mi Barrio El Carmen de Arafo solicita al grupo de gobierno de Arafo solicita al grupo de gobierno que se retire el brazo hidráulico para que se coloque un volquete y entre en funcionamiento un vehículo que se hace necesario en el trabajo diario del municipio. En la actualidad el actual camión se encuentra parado por averías en el brazo hidráulico por lo que con la colocación de un volquete venía a suponer un incremento en el parque móvil municipal que se encuentra mermado  desde hace años y se hace necesario un camión que facilite el trabajo de limpieza en los jardines, limpieza de calles y caminos, traslado de material, etc. Esperamos que nuestra propuesta sea bien acogida ya que supone mejorar el día a día en la vida municipal y facilitar a los trabajadores municipales.

Bomberos de Tenerife interviene en un accidente de tráfico en Punta del Hidalgo, La Laguna

Accidente de tráfico en Punta del Hidalgo.

Efectivos del Consorcio de Bomberos de Tenerife, con base en el parque de La Laguna, intervinieron este domingo, pasadas las 16:00 horas, en un accidente de tráfico que se produjo en la avenida Océano Atlántico, en Punta Hidalgo, en La Laguna.

Los efectivos fueron requeridos por la Policía Local que, a través de la Central de Coordinación de Bomberos de Tenerife, informó de la caída de un vehículo por un terraplén.

Hasta el lugar se desplazaron los efectivos que confirmaron que el vehículo se había salido de la vía impactando contra una valla, saliendo despedido hacia un terreno. Retiraron varios tubos del vallado y se colaboró con la grúa para retirar el turismo.

Accidentes de tráfico en La Orotava

También este fin de semana bomberos del parque de La Orotava fueron requeridos en dos ocasiones para intervenir en dos accidentes de tráfico que se produjeron en la Villa. Uno de ellos, en el Polígono San Jerónimo donde se tuvo que extraer al afectado tras haber sufrido un semivuelco.

La otra intervención ocurrió en la zona del barranco Fuente Vieja, cerca de la carretera de Las Medianías-Benijos. En este caso, el vehículo se precipitó hacia un barranco rodeado de maleza. Los bomberos tuvieron que liberar a una de las personas afectadas que permanecía atrapada en el interior el vehículo.

 

Retiran en Tenerife más de 16.000 kilos de residuos vegetales de especies exóticas invasoras

La acción se enmarca dentro de los trabajos de control y erradicación realizados durante el mes de agosto.

El Cabildo de Tenerife, a través del Área de Sostenibilidad, Medio Ambiente y Seguridad, ha retirado durante el mes de agosto más de 16.000 kilos de residuos vegetales procedentes de especies invasoras que ponen en peligro el ecosistema de más de 15 hectáreas de la Isla. Estas labores se enmarcan en el proyecto de control y erradicación de flora exótica invasora, puesto en marcha por la Corporación insular en 2017 y que se prolonga a lo largo de este año.

El vicepresidente y consejero insular responsable del Área, José Antonio Valbuena, recuerda que la campaña de este año cuenta con un presupuesto superior al millón de euros y 49 trabajadores cualificados, repartidos entre nueve cuadrillas, para estas labores.

Las actuaciones consistieron en arrancar de forma manual los ejemplares, recurriendo a herramientas especializadas y siguiendo los protocolos establecidos para su posterior eliminación, con el fin de garantizar que no se dispersen posteriormente las especies por semillas o propágulos.

Algunas de las especies con las que se ha trabajado durante el mes de agosto han sido el Hedychium gardnerianum (jengibre hawaiano), localizado en varios puntos del Parque Rural de Anaga, y la Pluchea ovalis (pluchea) en diferentes zonas agrícolas del Sur. En este último caso, el Cabildo se ha colaborado con la Oficina de Extensión Agraria de Guía de Isora para controlar un aviso del equipo de alerta temprana del Gobierno de Canarias sobre la presencia de esta planta.

 

Santa Cruz da la bienvenida a 21 nuevos agentes en prácticas de la Policía Local

El alcalde, junto a los concejales de Seguridad y de Recursos Humanos, recibe a los nuevos funcionarios antes de que inicien el definitivo periodo de formación.

El Ayuntamiento de Santa Cruz de Tenerife dio la bienvenida hoy a la nueva promoción de agentes en prácticas de la Policía Local que han completado con éxito el proceso selectivo de acceso libre a 20 plazas de este cuerpo de Seguridad, por sistema de oposición e incluidas en la Oferta de Empleo Público correspondiente al ejercicio 2016.

Con este motivo, el alcalde de Santa Cruz, José Manuel Bermúdez, acompañado de los tenientes de alcaldes primero y octavo y concejales respectivamente de Seguridad y de Recursos Humanos, Zaida González y Juan José Martínez, han recibido a los nuevos funcionarios municipales en prácticas.

Bermúdez dio la bienvenida a los agentes y les conminó a redoblar el compromiso de servicio en favor de la ciudad y de sus vecinos. Por su parte, indicó, el Ayuntamiento proseguirá con su política de dotación y modernización del cuerpo policial.

“Seguiremos invirtiendo recursos –como hemos hecho en los últimos años- en mejoras materiales y en el incremento de efectivos para garantizar la máxima seguridad a todos los vecinos; para que éstos se sientan protegidos y ustedes, satisfechos en el desempeño de su tarea”.

El alcalde recordó que en el presente mandato se han incorporado 43 nuevos agentes a la Policía Local –durante el anterior y debido a las dificultades derivadas de la situación económica no se registró ninguna incorporación– lo que “da idea del compromiso de este grupo de gobierno, de este Ayuntamiento, con la seguridad”.

José Manuel Bermúdez valoró también la creciente presencia de mujeres en la Policía, a la que se suman 6 agentes más en esta promoción.

El regidor adelantó que en breve el área de Recursos Humanos del Ayuntamiento propondrá a la representación sindical la aprobación de la Oferta de Empleo Público 2018 con la inclusión de 31 nuevas plazas de policía: 14 nuevos (tasa municipal de reposición al 100%) esto) y 17 correspondientes a previsiones de jubilaciones de este año y el próximo, de acuerdo a lo estipulado en la Ley de Presupuestos Generales del Estado.

“Un nuevo paso en nuestro compromiso de mejora de un Cuerpo del que todos nos sentimos muy orgullosos e igualmente responsabilizados para que siga prestando el servicio que se merecen todos los chicharreros”, concluyó Bermúdez.

Nueva promoción

La recepción municipal reunió a los 20 nuevos funcionarios policiales, a los que se suma un agente más como consecuencia de bajas por jubilación. Al tomar posesión formarán parte de la escala de Administración Especial, subescala de Servicios Especiales y clase de Policía Local, Escala Básica, Grupo de clasificación profesional C, Subgrupo C1.

Estos 21 nuevos agentes así como los 22 agentes que se incorporaron en la convocatoria anterior, unido a las previsiones de las convocatorias de 2019 y 2020, situarán a la capital tinerfeña en el objetivo de plantilla de 430 funcionarios policiales que contempla la legislación sectorial canaria para un municipio de nuestra naturaleza.

El proceso selectivo que están en proceso de culminar los nuevos funcionarios consta de fases de oposición, curso selectivo y periodo de prácticas. La fase de oposición ya superada agrupa pruebas de aptitud física, psicotécnica, conocimientos, idiomas y reconocimiento médico.

A partir de ahora, los agentes deben superar los respectivos cursos selectivos que imparte la Academia Canaria de Seguridad para afrontar finalmente un periodo de prácticas de 1.200 horas de servicio efectivo en el Ayuntamiento.

Durante el desarrollo del curso selectivo que inician esta semana, los funcionarios en prácticas percibirán una retribución equivalente al sueldo y pagas extraordinarias correspondientes al grupo C, Subgrupo C1, en el que está clasificado el cuerpo o escala en el que aspiran ingresar.

Finalmente, concluido el proceso selectivo, los agentes serán nombrados funcionarios de carrera mediante resolución que se publicará en el Boletín Oficial de la Provincia y se les adjudicará destino.

La toma de posesión deberá efectuarse en el plazo de un mes, contado desde la fecha de publicación de su nombramiento en el referido boletín.

Requisitos

Los requisitos exigidos y cumplimentados por los nuevos agentes son tener nacionalidad española, estar en posesión del título de Bachiller o equivalente, no estar inhabilitado por sentencia firme para el ejercicio de la función pública, carecer de antecedentes penales, estar en posesión del permiso de conducción de la clase B además del permiso de la clase A2 y asumir el compromiso de llevar armas, que se tomará con declaración o promesa.

El índice de corpulencia exigida no puede ser superior al 28, calculado como peso/altura, mientras que la estatura mínima debe ser 1,70 metros en hombres y 1,60 en mujeres, requisitos que han sido acreditados mediante certificado médico.

 

La lagunera Marisa Pérez medalla de oro en el Campeonato del Mundo Máster de Atletismo

La atleta del Tenerife CajaCanarias, con un tiempo de 25:31 minutos, logró la victoria en la categoría F35 en los 5 kilómetros marcha.

 La lagunera Marisa Pérez consigue la medalla de oro en el Campeonato del Mundo Máster de Atletismo, en una competición que se celebra en Málaga desde el 4 de septiembre y que concluye el próximo 16 de septiembre.

Con un tiempo de 25:31 minutos, la atleta del Tenerife CajaCanarias logra su mejor marca personal de la temporada y se impone en esta importante cita. Logró la victoria en la categoría F35 en los 5 kilómetros marcha, consiguiendo ser la mejor marchadora del planeta en su modalidad deportiva.

Palmarés

Pérez lleva más de 10 años compitiendo en el mundo del atletismo. Entre sus triunfos destacan el Campeonato de Canarias de Marcha, que ganó en 2018, y el segundo puesto en el de España Absoluto de Marcha en 2007.

Además, en 2006 fue internacional con la Selección Española absoluta en la Copa del Mundo de Marcha, donde compitió en la distancia de 20 km. En su etapa universitaria disputó también varias competiciones y se hizo con el Campeonato de España Universitario en la modalidad de marcha en 2008.

 

Canariasenmoto pone en marcha el concurso La Moto del Año en Canarias

Por primera vez en su historia, Canariasenmoto lanza este mes de septiembre el concurso “La Moto del Año en Canarias” a través del cual los seguidores del portal y de sus redes sociales podrán elegir su moto preferida entre las novedades del año. Un certamen participativo en el que los lectores decidirán libremente cuál es la moto con mayor aceptación en el mercado, entre las novedades que han llegado a Canarias a lo largo del año 2018.

YA PUEDES VOTAR Y GANAR UN CASC O SHARK Y UNOS GUANTES ALPINESTARS

http://moto2018.canariasenmoto.com/

Con este concurso Canariasenmoto quiere premiar la fidelidad de sus seguidores y consumidores, retándolos a mostrar, a través de sus votos, sus preferencias entre los nuevos modelos que importadores y distribuidores han traído durante el año a las tiendas del archipiélago.

El galardón se otorgará a la moto que consiga mayor número de votos en cada una de las categorías que se convocan, Mejor Moto del Año en Canarias Absoluta, Mejor Moto 125 del Año en Canarias y Mejor Moto A2 del Año en Canarias.

Desde Canariasenmoto entendemos que “debemos dar todo nuestro apoyo a unos premios que nacen con el ob jetivo de poner en valor y reconocer el trabajo reali zado por todas las personas, empresas, iniciativas e instituciones que forman parte del sector de La Moto en Canarias, una pieza vital para la movilidad urbana, el ocio y la protección del medio ambiente. La moto mejora la vida de los ciudadanos, la competitividad de las empresas y, por ende, nuestra sociedad”.

Canariasenmoto entregará los reconocimientos en un acto que se organizará antes de final de año.

El certamen constará de dos fases, en la primera, del 10 al 30 de septiembre, se podrá votar a cada una de las candidatas en cualquiera de las tres categorías. En una segunda fase, del 1 al 21 de octubre, las cinco primeras clasificadas en cada una de las categorías, pasarán el corte y podrán seguir acumulando los votos de los lectores, que podrán volver a votar por cualquiera de las cinco finalistas, en cada categor&iac ute;a.

El voto libre de los lectores busca ensalzar el compromiso de Canariasenmoto con el sector de la moto en Canarias y consolidar el buen momento que está viviendo el mercado de la moto en las Islas Canarias.

Entre los participantes en el concurso se sorteará un casco de alta gama y unos guantes.

Las motos candidatas serán única y exclusivamente modelos nuevos que hayan llegado al mercado durante el año 2018 y modelos renovados en profundidad, que no se limiten únicamente a cambios estéticos y/o cromáticos.

La empresa representante de la moto ganadora de cada una de las tres categorías con las que cuenta el concurso de La Moto del Año en Canarias, recibirá un trofeo acreditativo del título.

 

La Honda Rebel enamora en Canarias

La Rebel 500 es la moto de 500 cc más vendida de Canarias con 56 matrículas, así como la Custom más querida superando en más del doble de unidades al segundo competidor.

La Rebel de 500cc, apta para carnet A2, es un modelo que ha sido todo un éxito en Europa desde su llegada esta temporada, y que en Canarias ha experimentado una gran aceptación entre los amantes de las dos ruedas.

La Rebel es una custom enfocada a quienes buscan un estilo diferente, con personalidad y con las ventajas propias de la firma Honda: fiabilidad, suavidad y comportamiento. Posee una estética y una filosofía propia muy arraigada, que muestra un look clásico, pero que también refleja un estilo moderno. Accesible y tremendamente fácil de conducir, la Rebel es apta para todos aquellos que quieren adentrarse por primera vez a este particular mundo.

Este fascinante modelo está disponible en la red de Honda Canarias desde 6.195 €. Más información en la web oficial www.hondacanarias.com

 

18 personas preparadas para salir en cayuco hacia Canarias fueron detenidas en Mauritania

Los arrestados fueron localizados en el interior de una vivienda en la ciudad de Nouadhibou (Mauritania) y se encontraban preparados para salir de manera inminente en una embarcación de pesca tipo cayuco.

Los organizadores exigían cantidades de entre los 600 y 1000 euros a quienes pretendían emprender el viaje, en su mayoría ciudadanos senegaleses captados en sus lugares de origen por colaboradores de la organización.

Se trata de otra de las operaciones realizadas por el ECI formado por agentes de Policía Nacional y de la República Islámica Mauritana y que desde su inicio en 2008 pretende poner fin a las organizaciones delictivas dedicadas al tráfico de seres humanos que operan en el noroeste de Mauritania.

Agentes de la Policía Nacional destinados en el Equipo de Cooperación Internacional (ECI) con sede en Mauritania, han detenido a 18 personas preparadas para salir de manera inminente hacia la costa canaria. Los arrestados fueron localizados en el interior de una vivienda en la ciudad de Nouadhibou (Mauritania) preparados para emprender el viaje en una embarcación de pesca tipo cayuco con destino a las Islas Canarias. Los organizadores exigían cantidades de entre los 600 y 1000 euros a quienes pretendían emprender el viaje, en su mayoría ciudadanos senegaleses captados en sus lugares de origen por colaboradores de la organización. A uno de los arrestados se le atribuye un presunto delito de favorecimiento de la inmigración irregular.

El ECI, formado por agentes de ambos países, comenzó su andadura operativa en 2008 con un claro objetivo de poner fin a la actividad de las organizaciones delictivas dedicadas al tráfico de seres humanos en el noroeste de Mauritania que contribuyen a la salida masiva de cayucos rumbo al archipiélago canario.

Preparados con 70 litros de combustible y comida para la travesía

Las investigaciones realizadas detectaron la presencia de posibles candidatos a la inmigración irregular que se concentraron en torno a una vivienda donde se localizaron compras sospechosas de material. Por ello, los agentes realizaron un registro en el interior de la vivienda en el barrio de Lereghid, en la ciudad de Noauadhibou (Mauritania), en el cual fueron hallados 70 litros llenos de combustible, 2 garrafas de aceite de motor, un dispositivo de posicionamiento y navegación GPS, chalecos salvavidas, trajes de agua, guantes, mantas, colchonetas, así como material para cocinar: hornillos y botellas de gas, comida y bebida para los días de travesía.

Los detenidos tienen edades comprendidas entres los 20 y 30 años y nacionalidades  mauritana,  guineana, bangladeshí, y senegalesa (15). El ciudadano procedente de Bangladesh está acusado de un presunto delito de favorecimiento de la inmigración ilegal. En el momento de su arresto se diferenciaba claramente del resto al vestir con ropa diferente que no era  apta para iniciar una travesía de varios días en cayuco. Además, entre sus pertenencias los agentes encontraron una tarjeta de residencia, un permiso de trabajo y de conducir, todos ellos vigentes y expedidos en Kuwait, país desde el cual llegó a finales de agosto a la capital mauritana para desplazarse finalmente hacia Noadhibou.

Llegadas intermitentes y grupos reducidos para no levantar sospecha

Los agentes de la Policía Nacional han podido determinar el modus operandi utilizado por la organización. Los migrantes habían ido llegando al interior del inmueble en grupos de tres personas y durante varios días, e incluso el día antes de que se produjeran las detenciones, todo ello para evitar sospechas. Una vez en la casa no podían salir en ningún momento a la espera de que uno de los organizadores, de origen senegalés, les trasladase al punto exacto de su partida. Hasta el último momento pretendían captar más candidatos con la intención de incrementar los ingresos. Al tratarse de una salida inminente, se sospecha que de madrugada, se había reforzado la vigilancia policial en zonas costeras de difícil acceso y propicias para la salida de este tipo de embarcaciones.

Debido a la actuación de los agentes no se produjo este desplazamiento y el organizador de origen senegalés no llegó a la vivienda, pero sí se había encargado de la compra de material necesario y de los alimentos para el viaje y la espera antes de partir.

La captación de quienes pretendían venir en cayuco a las costas canarias se había producido en sus respectivos lugares de origen por colaboradores con distintas organizaciones, tanto en Senegal como en Mauritania, lo que refleja la transnacionalidad de las mafias que favorecen la inmigración ilegal.

ECI hispano-mauritano para erradicar a las mafias

El Equipo de Cooperación Internacional comenzó su andadura operativa en el 2008 con el objetivo de poner fin a la actividad de las organizaciones delictivas dedicadas al tráfico de seres humanos que operan al noroeste de Mauritania, y que fomentan la salida masiva de cayucos rumbo al archipiélago canario.

Su puesta en funcionamiento produjo una reducción drástica de la salida de cayucos durante los meses posteriores a la entrada en funcionamiento del Equipo. Los excelentes resultados del trabajo realizado se mantuvieron a lo largo de los años siguientes, hasta culminar en el hecho de que durante los últimos tres años un solo cayuco procedente de Mauritania ha llegado a costas españolas. No obstante, de forma periódica y regular se siguen llevando a cabo intentos de salida de expediciones marítimas clandestinas, que son abortadas por la operatividad de la Policía Nacional española en trabajo conjunto con la mauritana.

El ECI realiza diariamente patrullaje preventivo conjunto en las zonas de salidas potenciales de cayucos hacia las Islas Canarias. Asimismo, obtiene información operativa dirigida a la investigación y posterior desmantelamiento de las redes de inmigración ilegal operantes en la zona. Además, los agentes españoles prestan apoyo técnico a los policías mauritanos destinados en los puestos fronterizos en sus labores de control y verificación de documentos de identidad, pasaportes y títulos de viajes portados por los viajeros.

 

El Gobierno de Canarias destina 495.000 euros para ayudar a las cofradías de pescadores

Un total de 27 colectivos de este tipo se beneficiarán de estas ayudas, a las que se sumarán otros 247.791 euros para inversiones en equipamiento.

El Gobierno de Canarias ha concedido un total de 495.000 euros en subvenciones para 27 cofradías de pescadores de las Islas. Estas ayudas, destinadas a costear gastos de funcionamiento, se verán complementadas en unas semanas con otros 247.791 euros, dirigidos a dar cobertura a inversiones en mejora de equipamiento.

La Consejería de Agricultura, Ganadería, Pesca y Aguas es la encargada de gestionar estas ayudas que, como ha indicado su titular, Narvay Quintero, “forman parte del programa de incentivar el asociacionismo en el sector, de fortalecer aquellas asociaciones que lo representa, como clave para que se genere una unión que lo haga más fuerte y capaz de enfrentarse unido a los retos que se propone”.

El director general de Pesca, Orlando Umpiérrez, ha informado de que estas subvenciones tienen como objetivo ayudas a las cofradías a afrontar sus gastos corrientes y “están financiadas en su totalidad con fondos propios de la Comunidad Autónoma”, ha añadido. Se entregarán a un total de 27 cofradías, de las que 9 corresponden a la isla de Tenerife, 6 a la de Gran Canaria, 4 a la de Lanzarote, tres a Fuerteventura, dos a La Palma y El Hierro y una a La Gomera.

Los importes de la ayuda van desde los 29.371,99 hasta los 2.753,66 euros, en función de los importes solicitados por cada una de ellas.

Umpiérrez ha anunciado que a lo largo del mes de septiembre se publicará la otra parte de estas subvenciones, destinada a sufragar gastos de funcionamiento, que también procede de fondos propios de la Comunidad Autónoma y por un importe de 247.791 euros tiene como objetivo la adecuación de instalaciones de primera venta, adquisición de maquinaria o elementos de transporte y compra de equipamiento de gestión, entre otros.

 

El reconocido periódico irlandés ‘The Irish Time’ califica a La Gomera como “el corazón palpitante de Canarias”

Este diario publica un extenso reportaje en el que describe a la Isla desde la experiencia de un visitante con menciones a sus paisajes y su historia.

María Isabel Méndez subraya que “esta nueva publicación refuerza la apuesta de la Institución insular por la promoción de La Gomera en medios de comunicación de los principales mercados emisores”

La Gomera alcanzó la pasada semana a más de 100 mil irlandeses, a través del reconocido periódico ´The Irish Time`. Esta medio pudo conocer la Isla en primera persona, a través de un viaje que organizó la Consejería de Turismo del Cabildo y que tuvo como resultado este trabajo periodístico en uno de los diarios con mayor distribución en esta zona de Europa.

El recorrido por la Isla que ofrece la publicación está inspirado en la propia visita del periodista, quien se adentra en las joyas naturales y paisajísticas para acercar al lector a los tesoros “del corazón palpitante de Canarias”. En este periplo por la geografía insular, el reportaje también describe las particularidades del Silbo Gomero y la vinculación histórica de este territorio con la figura de Cristóbal Colón.

En palabras de la consejera de Turismo, María Isabel Méndez, “este nuevo reportaje supone un espaldarazo a la estrategia de promoción que mantenemos en los principales países europeos y que colocan a La Gomera en destacados medios de comunicación”. En esta línea, asegura que las repercusiones de estos trabajos se observan en el elevado número de lectores que siguen cada una de las publicaciones que se realizan sobre la Isla.

Méndez recuerda que a la difusión a través de estos medios se suman las campañas que se desarrollan en las redes sociales. Sobre estas últimas, subraya el elevado seguimiento conseguido con más de 500 mil reproducciones en contenidos audiovisuales y los impactos en cada uno de las entradas en los perfiles oficiales. “Nuestro destino goza de buena salud y esto se evidencia en la evolución de las campañas por parte de los usuarios de las redes”, aclara.

Por último, avanza la inclusión de nuevos proyectos de promoción que se irán desarrollando antes de final de año, a los que se unirán el resto de ferias programadas para los próximos cuatro meses. Al mismo tiempo, destaca que ya se trabaja en la nueva programación de 2019 en la que la Isla mantendrá su apuesta por la calidad y excelencia turística.

 

El Ayto. de Valle Gran Rey se reúne con los representante del mercadillo municipal

El grupo de gobierno de Valle Gran Rey se reunió con los representantes del mercadillo municipal para atender sus demandas y realizar un nuevo reparto de puestos.

El alcalde del municipio, Ángel Piñero, y la concejal Esther Chinea, se reunieron con los representantes del mercadillo municipal para tratar un nuevo reparto en la adjudicación de los puestos designados siguiendo la Ordenanza Reguladora del Mercadillo Municipal de Valle Gran Rey y tratar así los cambios de puestos solicitados.

A petición de los representantes y debido a la ausencias continuadas de varios adjudicatarios, el Ayuntamiento de Valle Gran Rey, previo consenso  con los responsables, resolvió un nuevo reparto intentando atender a todas las demandas y sensibilidades.

Además, se volvió a insistir a los usuarios que el Ayuntamiento tiene una partida comprometida de 30.000€ para la renovación del mobiliario, carpas y resto de medios materiales para mejorar el mercadillo. En este sentido, se les explicó a los asistentes que en las próximas fechas se llevará a Pleno modificaciones de crédito puntuales para poder hacer uso de ese dinero y que el grupo de gobierno espera que la oposición sea consecuente y pueda aprobar estas modificaciones de crédito para poder ejecutar la partida presupuestaria en el mercadillo municipal. Ángel Piñero, alcalde del municipio, insistió “en la necesidad de aprobar en Pleno las modificaciones de crédito porque el Ayuntamiento, actualmente, tiene deuda cero y dinero para poder ejecutar estas y otras necesidades que el municipio demanda. Sin embargo, la ley nos exige que sea aprobado en Pleno y para ello apelamos al resto de partidos a no bloquear las demandas y necesidades de los vecinos y de Valle Gran Rey.

Del mismo modo, de se acordó por parte del Ayuntamiento la revisión de la Ordenanza Fiscal de los precios públicos por utilización de puestos de venta en el mercadillo municipal de Valle Gran Rey, así como la Ordenanza Reguladora.

 

Gáldar FS y el Gomera FS vencedores de los primeros torneos de fútbol sala de las Fiestas Lustrales

En el marco del mismo se rindieron homenajes a distintas figuras históricas del fútbol canario.

San Sebastián de La Gomera acogió este pasado fin de semana los primeros torneos de fútbol sala, en sus categoría juvenil y veteranos, con motivo de la celebración de las Fiestas Lustrales de La Gomera 2018. Una actividad que organizó el Ayuntamiento capitalino con la colaboración del Gomera FS.

En la modalidad de veteranos se alzaron con la victoria el Gáldar FS, al vencer por dos goles a uno al equipo gomero del Chejelipes, en el marco de un encuentro muy igualado.

En lo que respecta a la categoría de juveniles el título fue a parar al Gomera FS, justo vencedor del encuentro que le enfrentó en la final al Malta 97 de Gran Canaria. Asimismo, los acompañó en el pódium el Salesianos de La Orotava y el Adassa de Lanzarote.

Un evento que contó con la presencia de doce equipos en categoría veteranos y cuatro en la de juvenil y el que se rindió homenaje a distintas figuras históricas del fútbol canario como eran Carlos Marrero, Toni Melián y Yoyo.

Asimismo, desde la organización se quiere agradecer la participación de los árbitros pertenecientes al Comité de Fútbol Sala de la Federación Tinerfeña de Fútbol, entre los que se encontraba el árbitro de primera división, Juan Manuel García “Nel”.

Con todo ello, concluyó un fin de semana de ensueño para todos los amantes del fútbol sala, quienes pudieron disfrutar con el alto nivel mostrado en la cancha y su ambiente festivo.

Todo ello en el marco de unas fiestas organizadas por el Ayuntamiento de San Sebastián de La Gomera y el Cabildo Insular con el patrocinio del Gobierno de Canarias y Puertos de Tenerife, junto a Binter Canarias, Fundación Cajanarias, Cajasiete, Cerveza Dorada, Coca Cola, Disa, Fred Olsen Express, la Obra Social La Caixa y Mutua Tinerfeña.