El Círculo de Empresarios y Profesionales del Sur de Tenerife (CEST) ha expresado su preocupación por el riesgo de normalizar “la cultura” del absentismo laboral, un fenómeno que, según la organización, está generando importantes pérdidas tanto para las empresas como para la Administración.
Los empresarios consideran que esta creciente tendencia no debe seguir proliferando. En este contexto, el CEST participó en la Jornada Absentismo Laboral, organizada por la CEOE Tenerife con la colaboración de la Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias.
El presidente del CEST, Javier Cabrera, destacó que “gracias al informe elaborado por la CEOE Tenerife hemos podido saber que nuestra comunidad autónoma cuenta con la tasa regional de absentismo más alta de España, con un 8,1% de trabajadores en situación de absentismo laboral, un asunto estrechamente ligado a la menor resiliencia emocional que lamentablemente se extiende cada vez más en Canarias, en comparación al 6,3% nacional”.
Cabrera también recordó que, desde el CEST, se han impulsado diversas iniciativas sobre el tema, como una encuesta realizada entre sus asociados, que permitió obtener un estudio orientativo sobre el nivel de absentismo y su impacto en la productividad de las empresas del sur de Tenerife.
El presidente de los empresarios indicó que “los resultados de nuestro estudio ya nos mostraban una realidad desoladora, en la que el sector de la hostelería y la restauración era uno de los más castigados por esta ‘epidemia’ laboral, con una incidencia del 12,5% en empresas de este ámbito”.
“El informe recoge datos escalofriantes”
En cuanto a los datos presentados en el informe de la CEOE Tenerife, Cabrera explicó que estos suponen datos “escalofriantes” ya que, en la provincia, “la duración media de estas ausencias asciende ya a los 60 días, dos meses de faltas prolongadas en los que los empresarios deben realizar sobreesfuerzos que muchas veces se traducen en elevados costes económicos o un sobreesfuerzo para el resto de la plantilla”.
Además, resaltó que desde 2014 el gasto acumulado por absentismo laboral ha aumentado un 170%, lo que actualmente representa un 1% del PIB.
El presidente del CEST también subrayó que, en el último año, el coste directo del absentismo para las empresas en la provincia de Santa Cruz de Tenerife ha aumentado más del 22%, lo que supera en 5 puntos porcentuales la media nacional.
En relación con este aumento, Cabrera advirtió que “el coste que ha supuesto para las arcas públicas las prestaciones ligadas a este creciente absentismo ha aumentado en más de un 22% para la provincia de Santa Cruz de Tenerife, lo que demuestra que no solo es una problemática para las empresas, sino para el conjunto de la sociedad”.
El estudio también señala que los jóvenes entre 18 y 34 años son quienes más absentismo presentan. Cabrera destacó que esto pone de manifiesto la necesidad de “reforzar la educación y la cultura laboral y no seguir basándonos en la cultura del mínimo esfuerzo”.
En este sentido, enfatizó que “es necesario que tanto el sector público como el privado trabajen en iniciativas conjuntas donde se tengan en cuenta las necesidades reales del mercado laboral, potenciando a su vez la cultura del esfuerzo”.
Tras la jornada, Cabrera propuso a la Consejería de Sanidad del Gobierno de Canarias la creación de un sistema específico para abordar esta problemática desde el punto de vista de la inspección y el tratamiento de las diferentes patologías que ocasionan estas ausencias. “Las causas psicosociales de estas bajas son más difíciles de detectar y controlar, motivo quizás por el cual también son aquellas en las que, en el último año, se ha aumentado en un 66,52% los procesos iniciados”, añadió Cabrera.
Finalmente, el presidente de los empresarios del sur de Tenerife concluyó que “es urgente que se establezcan controles más estrictos sobre las bajas reincidentes y de larga duración. No podemos seguir permitiendo que nuestro tejido empresarial se vea afectado por aquellos que no desean ser parte del cambio, parte del impulso económico y social tan necesario para nuestra región”, sentenció.
